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機關黨員民主生活會個人對照檢查材料(三篇)

更新:2023-09-16 07:20:59 高考升學網

民主生活會黨員個人對照檢查材料篇1

各位領導、同志們:

大家好!按照縣紀委、縣委組織部關于召開黨員領導干部民主生活會的有關要求,結合縣委、縣政府有關會議精神,特別是“保持黨的純潔性,迎接黨的”主題教育實踐活動”這一主題,針對自己一年來的思想、學習、工作、生活等方面存在的問題和不足進行了認真的剖析,現匯報如下,懇請領導和同志們予以批評指正。

一、存在不足

今年以來,在縣委、縣政府的正確領導下、在班子成員的大力支持下,帶領農委一班人以“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,圍繞縣委、政府中心工作,按照縣委提出的“1356”行動計劃,強力推進“創先爭優”即“雙爭”活動的開展,認真落實各項工作。雖然在思想、學習、工作、廉政建設等方面取得了一定的成績,但對照“主題教育實踐活動”的標準,還存在許多差距和不足,主要表現在以下幾個方面:

1、學習不夠系統深入。雖然自己平時也重視政治理論的學習,能夠按時參加周一例會的集中學習、認真學習中央和省、市、縣有關文件精神和相關政策、法規,但自學方面做的還不夠,主要表現不夠系統,缺乏全面系統的鉆研學習。在學習的自覺性和及時性方面還存在較大的差距,在以后的工作,我還需認真加以克服和改進。

2、工作有時布置多、檢查偏少。一是注重制度的建設,忽視制度的執行。對制度執行情況檢查偏少,有時為了創造一個和諧的工作氛圍,表揚較多,批評偏少。二是注重工作的部署,忽視工作的具體落實。覺得有分管和辦公室部門同志抓具體業務,對一些重大問題親自過問的偏少。

3、深入基層調查研究不夠。對基層干部群眾需要面對面的交心、談心,因為時間關系做得不夠。今后我要多深入基層,多搞調查研究,更多地了解實情,準確掌握工作實際,多傾聽干部群眾建議,把他們的一些好意見征集上來,幫助我們做出有益的決策。

機關黨員民主生活會個人對照檢查材料(三篇)

二、問題根源

問題的存在,雖然有一定的客觀因素,但主要是主觀原因造成的。根源還在思想認識上,經認真分析,主要有以下兩點:

1、學習力不強。雖然平時也比較注重學習,但在學習內容上,只注重與本身業務有關的內容,跟業務無關的涉獵較少,對科學發展觀重要論述沒有深刻的理解和實踐。

2、業務工作上,措施不夠,力度不大,開拓意識不強,缺乏有效的競爭手段。

三、整改措施

針對以上問題,在今后的工作中,我將從切實提高自身素質入手,結合工作實際情況,作如下整改:

1、勤于學習,虛心求教。不認真學習就無法把握時代發展的脈搏,不能跟上社會前進的步伐,也就不能擔負起黨和人民的重托。今后要認真學習黨的路線方針和政策,著重學習省、市、縣會議精神和新政策,這樣可以更好的指導自己的工作,起到事半功倍的作用;同時運用各種形式,注意利用好零星時間,抓好自學,擴大自己的知識面,提高自己的理論水平和管理能力。同時要認真虛心地向各級領導、向同事、向基層的廣大人民群眾學習請教,不斷提高自身素質和能力。

2、甘于奉獻,求真務實。牢固樹立公仆意識,大局意識、努力實踐全心全意為人民服務的宗旨,立黨為公,執政為民,無私奉獻。進一步轉變工作作風,把求真務實的精神落實到每一項工作、每一個環節,腳踏實地、扎實苦干,深入基層、深入群眾,把工作的著力點放到發展現代農業的實際問題上,放到研究解決群眾最關心最緊迫問題上,一步一個腳印、扎扎實實做好各項工作。

3、勇于進取,善于創新。更新觀念、搶抓機遇,充分發揮自身創造潛能,緊密結合農委中心工作,立足當前,謀劃長遠,研究和創新工作思路和工作機制,創造性地開展工作。

4、善于傾聽,發揚民主。認真貫徹民主集中制,多傾聽同志們的意見,維護領導班子團結,構建和諧的工作氛圍。

總之,在今后工作中,我愿和大家一起團結奮斗、開拓創新,找準不足,努力開創農業工作新局面。

以上剖析有不妥之處,請大家批評指正。

民主生活會黨員個人對照檢查材料篇2

自開展深入學習科學發展觀活動以來,我對科學發展觀的精神實質和科學內涵理解更全面、深刻,觸動很大,把本人工作實際與科學發展觀的要求相比,發現存在一些突出具體問題,并從自己內心深處反思如下:

一、存在的問題

1、理論學習欠缺。學習目的不夠明確,學習時缺乏認真思考,只從字面上理解馬列主義、毛澤東思想,沒有深刻認識思想精髓,對鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀的內涵理解得不深不透。

2、深入調研不夠多。不能充分了解情況,以致在工作上有時缺乏針對性。在實際工作中,缺乏全面、深入細致地了解和掌握,在知人、知事、知情上還有一定差距。深入實際調查研究少、指導工會和辦公室工作不夠細致。雖然自己能夠經常帶著問題去思考,但僅限于表面,還不夠深入細致,很少象“解剖麻雀”一樣去考慮解決問題。

3、全局意識不夠強。有時做事情、干工作只從自身業務出發,對單位作出的一些關系全局的安排理解不透,盡管也按領導要求完成了要做的工作,心理上還是有一些其他的想法。

4、理論與實踐不完全適應。由于多忙于事務,自覺學習時間少,對黨在農村的各項路線、方針、政策掌握得不夠全面,尤其是對農業適用新技術、農村實用法律法規學習得不夠深入。從客觀上總是強調工作忙、任務重,沒有處理好工作與學習之間的關系,造成自身理論知識跟不上形勢發展,沒能很好地把學習理論與改造自己的主觀世界結合起來。

5、工作熱情不夠。認為工會工作非重要崗位,可做可不做,可緊可慢,對單位全局和社會經濟發展不會造成什么影響,多一事不如少一事,盡量不給領導添麻煩。由于處在這樣的工作環境中,工作的上進心和工作積極性不強,直接影響了工會工作的發展。

二、對存在問題的根源分析:

對存在的以上問題,認真分析其產生的根源,既有客觀的原因,又有主觀方面的原因,但主要還是對科學發展觀的認識不夠,缺乏科學發展的理念。

1、學習不夠系統、全面、深入。原因是:一是學習態度有所偏向,總認為學習是務虛的,離自己的工作生活太遠,學不學沒什么,另外,在學校上學時也學了不少馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論,覺得自己有了一定的認識,滿足于一知半解,沒有必要再深入系統地學習掌握。二是忽視了理論學習,只注重了自己感興趣東西的學習,只顧鉆研自己感興趣的,而理論知識卻不愿看,不想學。三是學習方法不合理,效果不大理想。不能合理地、系統地安排自己的學習,而是忽冷忽熱,想起來了、用到了,就拿起書看兩天,事一多,就放下不學習了,或是學了一半,覺得另一內容應該學,又換另一本書看兩天,不能持之以恒。有時自己也在學,也在讀書、看報,但往往注意力不集中,走馬觀花,看后沒有什么收獲,過一段時間就忘了。在學用結合上,也沒能把理論運用到實踐中去指導工作,指導生活,指導學習。四是學習時間不能保證。認為上班時間業務多,沒時間也靜不下心來學習,下班時間忙孩子忙家務沒時間學習。

2、服務意識不強。由于理論學習不夠,思想不解放,導致全心全意為人民服務的宗旨有所偏薄,改革意識不強,缺乏開拓進取精神。也講服務,但忽視了全心全意。求穩怕亂,有事不關己,高高掛起的思想。

3、工作過于只求完成任務,疏忽質量。工作中沒有完全做到深入細致,工作方法方面還沒有完全做到統籌兼顧。存在重安排,輕要求。強調每項工作都要有新的提高、新的發展。但在具體落實上,沒有用更高的標準去要求、去衡量。即使有個別事項完成不太好,也多是考慮他們的困難因素,自己主觀上替他們解脫,人為地降低了工作標準。

三、整改措施及努力方向

1、加強理論學習,革新自我。按照落實科學發展觀的具體要求來審視自己、規范自己、嚴格要求自己。要從根本上解決問題,努力改造主觀世界,行動上同黨中央保持高度一致。從思想上引起高度重視,堅持與時俱進,發展自已,革新自我,真正認識到政治理論學習是武裝頭腦、堅定信念、凈化靈魂、提高思想政治覺悟和指導自己言行的武器。堅持刻苦鉆研的精神,深學苦讀的恒心韌勁,掌握先進的知識文化,抓住時代特點、特色。首先學好理論,用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論武裝自己的頭腦,用“三個代表”重要思想和科學發展觀去指導工作,使自己樹立正確的積極的人生觀、價值觀,學會用辯證的、歷史的方法看問題,學會用科學的觀點分析問題和解決問題。其次,學業務,不斷熟悉業務工作,爭取達到精通業務的程度,提高工作本能。第三,學科技,在科學技術日新月異的今天,要學會用科技手段高效能工作,第四,要學經濟,學好經濟知識促進工作更好地開展。除有知識、懂業務、勝任本職工作外,還要樹立正確的觀念,培養自己的政治鑒別力和政治敏感性。緊緊圍繞全縣改革開放和經濟建設的中心,牢固樹立服務于縣委、縣政府“四四五”目標的觀念,把握正確的政治方向,立足于工作全面、協調、可持續發展,提高自控能力,提高政治水平,學會看形勢,學會把握時局,學會從政治上觀察和處理問題。

2、樹立全局意識,發展理念。在今后的工作中,要樹立全局意識,著眼于大思路、大視野、大舉措來做好工作的大發展。堅持上下互動,協調一致,取長補短,把工會工作融入于移民事業的發展,融入于縣域經濟社會發展。狠抓當務之重,分清主次,區別輕重緩急,協助黨政集中抓好影響全局、關系根本的重點工作。在觀察問題、處理工作時,不只埋頭于具體事務和分管工作,要與移民工作大局聯系起來,站在大局的高度思考、謀劃、運籌和行動,做好各項工作。

3、強化服務意識,轉變作風。堅持樹立馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀,在任何時候都不能動搖,并在日常生活和工作中努力實踐“三個代表”的重要思想,牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨、樹立奉獻的理念和實事求是的原則,立足本職工作,無私奉獻,以自己的實際行動真正落實科學發展觀。努力改變工作方法,改進工作作風,保持旺盛的工作斗志,強烈的事業心和責任感,獻身事業,不畏壓力,勇挑重擔,在工作中樹立求真務實理念,要增強敬業意識,深入基層搞調研,腳踏實地干工作,全心全意搞服務,使作風在一線轉變,情況在一線了解,問題在一線解決,業績在一線創立,形象在一線樹立。立足本職工作,無私奉獻,以自己的實際行動真正落實科學發展觀。

4、努力提升服務質量。在工作要堅持高起點、高標準、高要求,從每一件小事做起,從每一個細節做起,要精益求精、追求一流的工作質量,切實做好每項工作。要保持良好的心態,踏實做事,積極進取,學會思考、學會總結、學會創新,不斷增長本領,充分調動自己的主觀能動性,提高工作效率,提升服務質量。

民主生活會黨員個人對照檢查材料篇3

去年3月,先后強調,各級領導干部都要樹立和發揚好的作風,既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,又謀事要實、創業要實、做人要實;要把學習弘揚焦裕祿精神作為一條紅線貫穿教育實踐活動始終,努力做焦裕祿式的好黨員、好干部�!叭龂廊龑崱笔呛饬繛槿藶檎幕疽�,也是檢查黨性原則和執政能力的標尺。我認真的學習了“三嚴三實”,并結合自己的思想和工作實際進行了自查,對存在問題的原因進行了剖析,同時提出了今后的努力方向,現將具體情況匯報如下。

一、思想認識

充分認識學習弘揚焦裕祿精神、踐行“三嚴三實”要求的重要意義。焦裕祿精神是我們黨的寶貴精神財富,學習弘揚焦裕祿精神與此次教育實踐活動不謀而合,焦裕祿精神的內涵和本質集中表現為“為民務實清廉” ,“為民”是焦裕祿精神的基本價值指向,也是焦裕祿精神最閃光的地方,“務實”指明了焦裕祿精神的實踐路徑,“清廉”鑄就了焦裕祿精神的堅實根基。焦裕祿同志短暫而輝煌的一生,為我們留下了寶貴的精神財富,我們要以焦裕祿精神為鏡,做“三嚴三實”的表率,“三嚴三實”既是對古今中外修己正身之道的凝練和提升,也是對黨員干部牢記宗旨、永不忘本的明確要求。以“三嚴三實”為標尺,切實解決“四風”突出問題,加強黨員干部黨性修養,規范黨員干部的言行舉止,為開展教育實踐活動、推進作風建設樹立了新的標桿。在蘭考縣調研指導時指出:“教育實踐活動的主題與焦裕祿精神是高度契合的,要把學習弘揚焦裕祿精神作為一條紅線貫穿活動始終,做到深學、細照、篤行。”

二、自身存在的問題

圍繞“三嚴三實”要求,查準“四風”方面突出問題。

一是形式主義方面。對政治理論學習不夠深入,對政治思想學習不夠重視,集體組織的各項學習活動雖然能按時參加,但是平時學習的自覺性、主動性不強;學習內容不系統不全面,聯系實際也不夠深入;學習中存在實用主義傾向,對工作聯系大的業務政策學習較多,與工作關系不大的學的少。

二是官僚主義方面。缺乏深入基層調研,雖然也經常下基層,但主動性不強、不夠深入,只注重了解自己想要了解的問題,掌握一手資料不夠全面;工作質量要求不夠高,思想上不夠開放,常走常規,工作創新還不夠。

三是享樂主義方面。沒有時刻以高標準嚴格要求自己,艱苦奮斗思想時有放松,吃苦精神有所減弱;辦公室面積有過超標現象。五是奢靡之風方面。對勤儉節約的意識有所淡薄;以前在公務接待上有時把握不嚴,有浪費現象;以前出現過公車私用現象。

三、產生問題的原因分析

(一)放松了嚴格的政治理論學習。由于對政治理論學習的重要性認識不足,自覺不自覺地放松了政治理論學習,自以為是已有的社會知識和工作經驗,做好本職工作應該沒有問題,經驗主義作怪,缺乏學習新理論、新知識的強烈愿望。常把工作當成硬任務,學習變成軟任務,總認為自己是做實際工作的、做業務的、按政策辦事,不是理論工作者,沒有必要去深鉆細研,懂得一些基本觀點、基本原理能適應工作就行�!敖涷炛髁x”的思想導致理論學習的興趣不濃,運用理論知識指導工作實踐的能力不夠強。

(二)放松了嚴格的黨性修養鍛煉。反思我在思想作風方面存在的問題,一個深層次的原因,就是近些年來在嚴格黨性鍛煉上所下的力氣不夠,世界觀的改造時有放松,為人民服務宗旨觀和艱苦奮斗精神有所淡薄。隨著年齡增長和環境變化,主觀主義多些,久而久之,對群眾的呼聲、疾苦、困難了解不夠。研究解決一些矛盾和問題,實事求是、群眾路線堅持得不夠好,工作作風不夠深入,得心應手的工作抓得多一些、實一些,難度大、難見效的工作抓得虛一些、少一些。

(三)放松了嚴格的主觀世界改造。認為自己工作了這么多年經驗不少,加之工作、事務纏身,以致學習理論的勁頭沒興趣,解決實際問題的時間少了,精神狀態和進取心也差了。深入剖析這種思想,還是考慮個人的利益多了一些,考慮群眾的利益少了一些。由于宗旨觀念在頭腦中扎得不夠牢,總認為基層、企業、培訓對象反映的熱點、難點問題是帶有共性的問題,沒有很好地針對問題沉下去,尋求解決問題的最佳方法途徑

四、下一步整改措施

學習焦裕祿精神,按照“三嚴三實”的要求為人做事。

一是堅定理想信念和政治信仰。

理想信念就是共產黨人精神上的“鈣”,沒有理想信念,理想信念不堅定,精神上就會“缺鈣”,就會得“軟骨病”。黨員干部要想不缺“鈣”、不得“軟骨病”,就必須排除和糾正各種錯誤思想認識,永不動搖共產黨人的理想信念,要講政治、講大局,在大是大非面前立場堅定、旗幟鮮明,堅決同各種錯誤思潮和言行作斗爭。

二是切實糾正個人“四風”問題。

個人要帶頭糾正“四風”。

一要求真務實。做到察實情、出實招、辦實事、求實效上。

二要深入群眾。樹立正確的權力觀,牢記權力是人民給的,我們是人民的公仆,時刻不忘我是誰、為了誰、依靠誰,聯系群眾、服務群眾。

三要情趣高尚。樹立正確的幸福觀、人生觀,培養健康、高尚的生活情趣,講操守,重品行。

四要勤儉節約。要以身作則、率先垂范,切實營造風清氣正、干事創業的良好風氣。

三是抓好民主集中制和班子建設。

一要帶頭貫徹執行民主集中制,不搞“一言堂”。尤其是要完善民主決策機制,推行副職分管、主要領導監督、集體領導、民主決策的權力運行機制,“三重一大”事項必須堅持集體研究、會議決定。班子主要負責同志末位發言,集體表決確定。同時,要嚴格決策和工作程序,依法、依紀、依程序辦事,公開透明辦事,不踏紅線辦事,真正用制度管權管人管事。

二要政治堅定、嚴守紀律。始終在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致,堅決落實中央和省市委各項決策部署,在重大原則和是非面前堅定立場、敢于發聲、亮明態度,杜絕任何違反黨章和黨的紀律特別是政治紀律、組織紀律、財經紀律的行為。

三要敢于擔當、務實肯干。把心思和精力真正用在干事創業上。

四要牢記宗旨、心系群眾。要自覺踐行黨的群眾路線,著力解決群眾反映強烈的“四風”問題,提高服務水平和能力,真正贏得群眾的擁護和信賴。

五要清正廉潔。要嚴格落實黨風廉政建設責任制,強化對權力運行的制約和監督,慎用手中的權力,對群眾有敬畏之心,永不謀私。

“嚴”是慎獨慎微的自律,是勤于自省的審慎,是嚴守紀律的敬畏,是堅持黨性的覺悟。只要有“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己”的警惕才能經得起各種各樣的沖擊和誘惑,情為民所系,權為民所用,利為民所謀。

“實”是腳踏實地的干勁,敦本務實的精神,當官不避事的態度,為官一任、造福一方的追求。只要有“謀事要實、創業要實、做人要實”的態度,才能在工作中腳踏實地、真抓實干,敢于擔當責任,才能更好的做好本職工作,為醫療保險事業的發展做出應有的貢獻。

我的匯報完畢,有不足之處請同志們批評指正,謝謝大家!

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