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領導在組織生活會上個人講話稿范文(兩篇)

更新:2023-09-15 13:33:10 高考升學網

領導在民主生活會的個人發言稿

我就工作一年多來自身存在的問題做如下:

一、存在的主要問題

1、業務潛力不夠強。參加工作以來,對于實際工作中的問題,跟書本上介紹的有一部分出入,自己在加強理論知識學習的基礎上,缺乏相應的業務潛力培養,在安全檢查中有些問題自己仍不能夠很好處理,業務潛力仍有很大的差距,需要迎頭趕上。

2、學習意識不夠強。往往以近期任務比較重或正在趕寫材料為理由,不能自覺主動抽時間靜下心來學習,利用工作空閑和業余時間學習也比較少。常常是需要什么學什么,急用什么學什么,碰到要解決的問題采取翻書本,找資料,缺乏擠勁和鉆勁。

領導在組織生活會上個人講話稿范文(兩篇)

3、工作要求不夠高。對于自己負責的工作僅僅滿足于不落后,而沒有樹立做實做好做出成績的目標。很多時候工作還停留在泛泛的標準上,對自己的要求不高,思考問題不全面、沒有系統、明確的工作定位,對問題的決定缺乏前瞻性、綜合性的決定。另外在一些事情的思考和把握上還太欠缺,處理事情的潛力還有待加強K。

二、存在問題的原因

對于上述存的問題,一些是客觀原因造成的,但是更多地是自身養成的的不良習慣和不好風氣造成的,主要表此刻一下方1

面:

1、沒有良好的學習習慣�?偸钦J為自己此刻還跟一名學生一樣,整天都是跟著老師學習,老師教一點,自己學一點,沒有養成自主學習的良好習慣,總是跟“衣來伸手,飯來張口”的小皇帝一樣,缺乏求知欲,上進心,進而也就沒有學習的動力和方向。

2、沒有嚴格的工作標準。對于領導交給自己的工作,沒有用心向上的態度,總是想著完成了就行,沒有嚴格的工作標準,總是在領導的一遍遍催促和一遍遍修改完善下才完成。沒有制定工作標準,沒有想這把事情做好,讓領導滿意,讓群眾滿意的想法,缺乏工作職責心。

3、沒有創新的工作思想。思想總是局限在傳統的解決問題方法上,沒有細致認真的總結分析,沒有根據以往的例子進行很好的學習,缺少獨當一面的精辟見解和創新的解決問題的思路和方法。

三、今后努力方向

針對以上分析出來的問題,我將在今后的生活、工作和學習中,時時予以對照檢查,根據整改方向,嚴格要求自己,不斷完善自己,加強修養。

1、困學勵志求上進。一是加強政治理論學習,提高理論素養,增強理性思維。把學習實踐教育活動落實到具體的行動中。二是豐富學習資料。認真學習業務知識,學好法律法規、黨紀條2

規,不斷拓寬知識面,廣泛涉獵經濟、文化、科技、管理等知識,提高綜合素質。三是拓寬學習渠道,既要學習書本知識,更要虛心向領導和同事們學習他們的工作方法和經驗,透過學習充實豐富自己,增強本領。

2、勇于創新求突破。一是提高工作標準,更加嚴格要求自己,努力做到立足本職,敬業奉獻;二是刻苦鉆研,提高業務潛力,使自己能夠更加準確地把握工作的發展方向,更好地找準工作定位,創新工作思路,自覺地超越過去、超越自我,開創工作新局面;三是學會思考勤于總結,學以致用,深化學習效果,經常對自己做過的工作進行反思總結、汲取經驗教訓,尋求創新。

煤礦安全監管就如同“除四并剎四風”自查教育一樣,只有從實際出發,不斷加強監督,深入開展各項安全檢查,抓住矛盾根源不放松,著重解決突出問題和緊迫性問題,創新監管辦法,構建服務體系,邊監管邊為煤礦企業做好服務,才能從根源上解決“四風”問題,才能取信于民,凝聚共識,做好轄區煤礦安全監管工作。

領導在民主生活會的個人發言稿二

各位黨員同志:

大家好!

按照這次民主生活會的要求,現將本人思想作風建設、學習和工作作風方面存在的問題以及今后努力的方向作以匯報,請批評指正。

一、個人自查

1.思想方面

堅持用馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表的重要思想、科學發展觀、,用社會榮辱觀來衡量自己的一切行動,有較強的工作事業心和責任感,有較為強烈的群眾意識、服務意識和大局意識,不斷加強黨性修養,始終嚴格要求自己,堅持勤儉節約,廉潔從政;不以權謀私、損公肥私。

2.學習方面

認真負責,敬業奉獻。

一是努力抓好政治理論學習,通過自身學習和論學習活動,提高自己的政治理論水平和政治思想素質。

二是經常進行自我批評;通過批評與自我批評理,促進工作,化解矛盾,解決問題。

三是支持學校的行政工作,營造了良好的工作氛圍;主動思考學校工作,積極出謀劃策;通過加強黨風黨紀教育,發揮黨員的先鋒模范作用,發揮支部戰斗堡壘作用,促進各項工作的順利開展。

3.工作方面

工作上真抓實干、務求實效,以較強的工作責任感和緊迫感,使各項工作經得住實踐的檢驗、群眾的檢驗和歷史的檢驗。但是,客觀上還存在許多問題和不足,如工作中不夠精細化,工作能力不夠強。

二、個人存在的問題及原因剖析

我本人已經認識到的自己存在的突出問題主要有以下幾個方面:

1、學習勁頭不足,理論水平不夠雖然平時也比較注重學習,但學習的內容不夠全面、系統。對政治理論鉆研的不透。有時只是急用什么就學什么,滿足于一知半解,具體的理論知識沒過多鉆研。

2、開拓進取精神不足,缺乏迎難而上開創新局面的干勁和勇氣,工作標準上有時不夠嚴格。有時放松對自己的要求和標準,滿足于能應付過得去、差不多。

3、由于經驗還不足,工作的水平還不高。缺乏對工作的深入研究,工作中帶有主觀性、片面性和盲目性。

一.鄉鎮專題組織生活會會議流程及主持詞范文(三篇)

領導在組織生活會上個人講話稿范文(兩篇)

專題組織生活會主持詞1同志們:按照縣委、鄉黨委第二批黨的群眾路線教育實踐活動的統一部署,根據《王河鄉教育實踐活動專題組織生活會和民主評議黨員工作方案》的安排,經縣委第六督導組和鄉黨委教育實踐活動辦公室同意,今天,我們召開__村黨支部黨的群眾路線教育實踐活動專題組織生活會。本次會議的主要目的就是結合征求的意見建議,進一步交流思想、查找不足、制定措施、改進作風。希望大家在會議當中嚴肅認真的開展批評和自...查看更多

二.社區黨支部組織生活會會議流程(三篇)

領導在組織生活會上個人講話稿范文(兩篇)

社區組織生活會會議記錄3篇【一】時間:20xx年1月3日地點:會議室主持人:111參加人:全體黨員會議記錄:111會議主要內容:1、組織動員開展黨員主題生活的相關活動要求.2、分析檢查自身存在不足.3、提出合理化建議和意見,互相監督,共同進步.一、由黨支部書記傳達相關會議精神。1.強調認真開展“黨員主題生活”的重要性2.指出存在的突出問題和原因,主要方面:一是理論學習還不夠;二是黨員模范作用發揮還...查看更多

三.黨史教育專題組織生活會整改清單范文(三篇)

領導在組織生活會上個人講話稿范文(兩篇)

黨史學習教育專題組織生活會檢視問題及整改清單通過上級點、群眾提、自己查方式,圍繞學習教育,結合黨史學習教育的收獲,認真剖析了問題及其產生的原因,共查擺問題9條,并制定了整改措施,對照檢查如下:一、學習收獲通過黨史學習教育活動,公司領導班子有以下三點收獲:一是在黨史學習教育活動中鑄就了信仰之魂。在革命戰爭年代,堅如磬石的理想信念支撐著共產黨人視死如歸、革命到底。無論是寫下“砍頭不要緊,只要主義真”后...查看更多

四.黨支部組織生活會自評互評意見表38條

領導在組織生活會上個人講話稿范文(兩篇)

1.多開展有意義的黨內活動,提高黨員的凝聚力;2.拓寬黨務公開渠道,讓黨員更加了解黨支部的工作動向;3.關心職工群眾不夠;4.黨支部工作思路狹窄。5.對支部政治理論學習抓的不緊;6.支部黨內活動單調;7.對車間職工群眾的思想和工作關心幫助少。8.對職工思想政治教育的針對性不強;9.支部黨內活動單一、效果不明顯;10.與職工群眾深入交流少。11.黨支部工作的活力不夠;12.對黨員的學習和教育沒有新思...查看更多

五.組織生活會黨員互評意見及建議50條

領導在組織生活會上個人講話稿范文(兩篇)

1.對黨的創新理論學原著不夠,沒有經常學原文、讀原著、悟原理,與實際工作“兩層皮”。2.理論學習的前瞻性不強,看到什么學什么,沒有固定的學習計劃3.接受新事物的速度不夠快,不重視學習。4.進取意識和創新精神比較缺乏,在思想上有所放松。5.在貫徹落實上級工作部署方面重過程輕實效,以會議貫徹會議、就文件落實文件的現象還是存在。6.作為單位一把手,過多注重業務工作,對上級部署的各種學習教育活動,統籌不好...查看更多

六.黨員干部組織生活會談心談話記錄范文(三篇)

領導在組織生活會上個人講話稿范文(兩篇)

組織生活會談心談話記錄(一)一對一談心交流記錄談話時間:談話地點:談話人員:李XX張XX談話內容:根據不忘初心牢記使命方案要求,開展班子成員一對一談心交流,要點如下:李XX同志四風方面需改進的建議:意見1:問題:缺失了個人信仰,扭曲了價值觀念。存在著政治信仰不堅定、理想信念模糊、世界觀和價值觀定位扭曲、社會責任感缺失,為人民服務宗旨意識薄弱,失去共產主義信仰。頻繁出現“門難進、臉難看、事難辦”現象...查看更多

七.組織生活會整改清單及措施一覽表(兩篇)

領導在組織生活會上個人講話稿范文(兩篇)

組織生活個人問題清單及整改措施為鞏固組織生活會成果,本人對自己存在的問題進行具體分析研究,形成本清單。一、存在問題和整改措施(一)存在問題黨章、黨紀和十九大精神的學習深度不夠,輔導的學習材料看得少,對學習內容沒有很好的分析、消化。整改措施加強對黨章、黨紀和十九大精神的學習,精讀相關書籍,提高學習的深度。落實情況一年來自己認真學習黨的文件,通過集體學習和自學,學習了《中國共產黨第十九次全國代表大會文...查看更多

八.組織生活會給領導提建議意見范本(兩篇)

領導在組織生活會上個人講話稿范文(兩篇)

第一篇:民主生活會上給領導提意見范本集萃(1)、領導應多下基層關心職工,了解基層職工的實際生活情況,多幫助基層解決實際困難,了解職工的想法,切實為職工辦實事、辦好事。對職工反映的實際問題,不應推來推去,應積極協調解決。建議多一些人性化管理,增加領導與一線職工的交流。(2)、建議領導班子在培養年輕領導成員上應加大力度。加強對管理人才、專業人才的培訓,提高高管人員和中層管理人員的意識和知識。(3)、建...查看更多

九.組織生活會黨員與黨員談心談話記錄(三篇)

領導在組織生活會上個人講話稿范文(兩篇)

組織生活會談心談話記錄(一)一對一談心交流記錄談話時間:談話地點:談話人員:李XX張XX談話內容:根據不忘初心牢記使命方案要求,開展班子成員一對一談心交流,要點如下:李XX同志四風方面需改進的建議:意見1:問題:缺失了個人信仰,扭曲了價值觀念。存在著政治信仰不堅定、理想信念模糊、世界觀和價值觀定位扭曲、社會責任感缺失,為人民服務宗旨意識薄弱,失去共產主義信仰。頻繁出現“門難進、臉難看、事難辦”現象...查看更多

十.鄉鎮黨支部組織生活會存在問題及整改措施(三篇)

領導在組織生活會上個人講話稿范文(兩篇)

黨的組織生活方面存在的問題及整改措施篇一按照縣紀委關于開展《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》貫徹執行情況專項檢查工作的通知要求,結合實際情況,我局積極采取有效措施,切實加強領導,認真組織學習,對照《廉政準則》的“八個嚴禁”、“52個不準”以及執行《關于領導干部報告個人有關事項的規定》等情況開展排查并自查自糾,現將有關自查自糾情況匯報如下:一、深入推進學習廉政準則自查自糾工作(一)加強我局黨...查看更多

三、今后努力方向及整改措施

1.加強黨性鍛煉,堅持用科學發展觀武裝頭腦,增強走科學發展道路的堅定性,提高推動科學發展的能力,不斷研究新情況,解決新問題,使思想和實際相結合,使主觀和客觀相符合,做到思想上不斷進步,觀念上不斷更新,工作上不斷創新,生活上更加嚴謹。

2.不斷創新工作方法,轉變工作作風,堅決貫徹執行黨的路線方針政策,堅持實事求是,一切從實際出發的思想路線,堅持科學的發展觀和求真務實的精神,兢兢業業做好各項工作,樹立強烈的時間觀念、效率觀念。

3.以身作則,嚴格要求。始終保持與時俱進、開拓創新的精神狀態,自重、自省、自警、自勵,時時處處嚴格約束自己,正確對待個人得失,不計名利、不圖虛名,全心全意為人民服務。

發言人:___

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