(1) 各部部長(zhǎng)應(yīng)明確本部工作。

　　(2) 根據(jù)主席團(tuán)指示部署本部相關(guān)工作，完成主席團(tuán)交辦的工作任務(wù)，及時(shí)向主席團(tuán)匯報(bào)本部工作情況及成員的動(dòng)態(tài)。

　　(3) 定期召開(kāi)部?jī)?nèi)工作會(huì)議，制定本部工作計(jì)劃，部署相關(guān)工作，及時(shí)傳達(dá)主席團(tuán)有關(guān)工作部署及會(huì)議精神。

　　(4) 依據(jù)《總綱》規(guī)定，帶領(lǐng)本部制定本部工作制度，并創(chuàng)建部?jī)?nèi)工作檔案。

　　(4) 監(jiān)督好本部成員的各項(xiàng)工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在的問(wèn)題并進(jìn)行解決。

　　(5) 處理好本部成員之間的關(guān)系與矛盾，各部部長(zhǎng)應(yīng)與成員和睦相處，團(tuán)結(jié)友愛(ài)。

　　(6) 時(shí)注意發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、管理能力和組織能力的優(yōu)秀人才。

　　(7) 樹(shù)立良好干部形象，主動(dòng)關(guān)心成員，營(yíng)造和諧友愛(ài)的集體氣氛。

　　(8) 廣泛采納建議，把工作中的不足之處進(jìn)行糾正。

　　(9)賞罰分明，對(duì)受獎(jiǎng)勵(lì)或處罰的個(gè)人給予獎(jiǎng)勵(lì)貨批評(píng)，并記入檔案。

　　(10)副部長(zhǎng)應(yīng)協(xié)助部長(zhǎng)做好相關(guān)日常工作，完成部長(zhǎng)交辦的任務(wù)，部長(zhǎng)不在時(shí)受部長(zhǎng)委托執(zhí)行部長(zhǎng)職權(quán)。

　　(11)各干部之間要團(tuán)結(jié)協(xié)作，必須在主席團(tuán)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作。