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勞動爭議調(diào)解仲裁法 先予執(zhí)行

更新:2023-09-22 01:47:18 高考升學(xué)網(wǎng)

  第四十四條 仲裁庭對追索勞動報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金的案件,根據(jù)當(dāng)事人的申請,可以裁決先予執(zhí)行,移送人民法院執(zhí)行。

  仲裁庭裁決先予執(zhí)行的,應(yīng)當(dāng)符合下列條件:

  (一)當(dāng)事人之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系明確;

  (二)不先予執(zhí)行將嚴(yán)重影響申請人的生活。

  勞動者申請先予執(zhí)行的,可以不提供擔(dān)保。

  【解析】本條是關(guān)于先予執(zhí)行的適用情形的規(guī)定。

  先予執(zhí)行的著眼點(diǎn)是滿足申請人的迫切需要。執(zhí)行本應(yīng)在仲裁裁決發(fā)生法律效力之后,先予執(zhí)行是為了解決一部分當(dāng)事人由于生活或生產(chǎn)的迫切需要,必須在裁決之前采取措施,以解燃眉之急。例如,申請人因高度危險(xiǎn)作業(yè)遭受工傷,造成嚴(yán)重的身體傷害,急需住院治療,申請人無力負(fù)擔(dān)醫(yī)療費(fèi)用,而與負(fù)有承擔(dān)醫(yī)療費(fèi)用義務(wù)的被申請人不能協(xié)商解決,申請人向勞動爭議仲裁委員會申請勞動爭議仲裁。仲裁庭裁決勞動爭議案件,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束,有一段時(shí)間,如果不先予執(zhí)行,必然使申請人的治療耽誤時(shí)間,或者造成嚴(yán)重后果。在這樣的案件中,如果不先予執(zhí)行,等仲裁庭作出生效裁決后再由義務(wù)人履行義務(wù),就會使權(quán)利人不能得到及時(shí)治療。仲裁庭裁決先予執(zhí)行就可以解決這個(gè)問題。

  仲裁庭審理勞動爭議案件,從受理到作出仲裁裁決,從裁決生效到當(dāng)事人自動履行或強(qiáng)制執(zhí)行需要一個(gè)過程。在這段時(shí)間里,個(gè)別勞動者可能因?yàn)榻?jīng)濟(jì)困難,難以維持正常的生活或者生產(chǎn)經(jīng)營活動,先予執(zhí)行制度就是為了解決當(dāng)事人的燃眉之急,在最終裁決前讓被申請人先給付勞動者一定數(shù)額的款項(xiàng)或者財(cái)物,以維持原告正常的生活或者生產(chǎn)。

  所謂當(dāng)事人之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系明確,是指該案件的事實(shí)十分清楚,當(dāng)事人之間的是非責(zé)任顯而易見。所謂不先予執(zhí)行將嚴(yán)重影響申請人的生活,是指申請人是依靠被申請人履行義務(wù)而維持正常生活的,在仲裁庭作出裁決前,如果不裁定先予執(zhí)行,申請人將難以維持正常的生活。

  提供擔(dān)保的目的,在于保護(hù)被申請人的合法權(quán)益,當(dāng)因申請人申請錯(cuò)誤使被申請人遭受損失時(shí),對被申請人的賠償有保障。

  我國民事訴訟程序中有先予執(zhí)行的規(guī)定。《民事訴訟法》第九十七條規(guī)定:“人民法院對下列案件,根據(jù)當(dāng)事人的申請,可以裁定先予執(zhí)行:(一)追索贍養(yǎng)費(fèi)、扶養(yǎng)費(fèi)、撫育費(fèi)、撫恤金、醫(yī)療費(fèi)用的;(二)追索勞動報(bào)酬的;(三)因情況緊急需要先予執(zhí)行的。”民事訴訟程序設(shè)置先予執(zhí)行制度的目的是考慮上述生活困難的當(dāng)事人在期待權(quán)利保障過程中的救急性措施,其中追索勞動報(bào)酬案件被列人其中,可見先予執(zhí)行制度在處理勞動爭議程序中的必要性。勞動爭議仲裁程序如同訴訟程序一樣,在程序進(jìn)行中,勞動者的生活已經(jīng)處于非常困難的情況下,可以采取先予執(zhí)行措施。先予執(zhí)行措施帶有強(qiáng)制性,只能由人民法院采取,但勞動爭議仲裁程序作為獨(dú)立的程序,如果沒有該制度的保障,保障當(dāng)事人合法權(quán)益的程序機(jī)制就是不完善的。仲裁庭不能直接采取先予執(zhí)行措施,但仲裁庭可以裁決先予執(zhí)行,移送人民法院執(zhí)行。本法所規(guī)定的先予執(zhí)行,有以下幾點(diǎn)需要注意:(1)僅對特定類型案件可以申請先予執(zhí)行。這些特定類型案件是指追索勞動報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金的案件。其他類型的案件不適用先予執(zhí)行。(2)必須根據(jù)當(dāng)事人的申請。只有當(dāng)事人申請,仲裁庭才能作出先予執(zhí)行的裁定。如果當(dāng)事人不申請,仲裁庭不能主動作出先予執(zhí)行的裁決。

  為了更好地保護(hù)勞動者的權(quán)益,本法規(guī)定:“勞動者申請先予執(zhí)行的,可以不提供擔(dān)保。”一般來說,提供擔(dān)保的目的,在于保護(hù)被申請人的合法權(quán)益,當(dāng)因申請人申請錯(cuò)誤使被申請人遭受損失時(shí),對被申請人的賠償有保障。在勞動爭議仲裁案件中,勞動者生活一般面臨暫時(shí)性困難,這時(shí)候再讓勞動者提供擔(dān)保無異于雪上加霜,考慮到實(shí)際情況,法律規(guī)定:“勞動者申請先予執(zhí)行的,可以不提供擔(dān)保。”

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