什么是社平工資?統計局發布的城鎮非私營單位在崗職工(含勞務派遣)平均工資被稱為社平工資，社會保險(包含養老保險、醫療保險等)以其作為繳費基數和待遇計發依據。所以，每年年中發布的社平工資數據，會直接影響參加社會保險居民的個人繳費額度及待遇。接下來讓番茄小編來為您介紹關于2016-2017年河北社保最新消息:河北社保繳費基數調整等熱門消息。更多相關資訊請繼續關注518大學生網。

　養老金7月初調整并扣繳差額

近日，河北省人力資源和社會保障廳公布，全省城鎮非私營單位在崗職工年平均工資(簡稱社平工資)為52409元，比前一年的46239元增長6170元。據此計算，核定參保職工月繳費基數時，職工個人上年度月平均工資收入低于2620.45元的(即月平均工資的60%)，按2620.45元核定;高于13102.26元的(即月平均工資的300%)，按13102.26元核定。

今年新參保、異地轉入等原因沒有上年度月平均工資收入的，以最近月份的工資收入核定其繳費基數。照此計算，石家莊市養老保險繳費基數調整為52409元，每月4367.42元。具體到個人，受影響最為直接的是自愿參加職工基本養老保險的個體工商戶、靈活就業人員。

同時，按照上年度河北省社平工資為繳費基數的用人單位，其單位繳費和職工個人繳費，也將相應變化。

目前，石家莊市社保局已經做好相關參數調整的各項準備工作，將于7月初進行調整并開始辦理相關業務。石家莊市社保局相關負責人介紹，核定參保單位及職工養老保險繳費基數將同時補收今年前幾個月新舊基數的差額，也就意味著7月份個人和單位扣繳的養老金將增加。

根據政策規定，參加城鎮企業職工基本養老保險的個體工商戶、靈活就業人員，可根據自己的收入狀況，每月繳納標準可按我省月社平工資的40%、60%、100%、200%、300%等標準繳納，也可在40%至300%的區間內，即350元至2620元之間，自主選擇每月的養老保險費繳納標準。

即日起，靈活就業人員可以按上述標準繳納1-12月的養老保險費了。靈活就業人員可選擇按月、按季繳費，也可以一次性繳納一年的養老保險費，但每月只能繳納一次，且不能跨年度繳費。

據此，省會靈活就業人員月繳費額(取整)

按40%：

4367.42元×40%×20%=350元

按60%：

4367.42元×60%×20%=524元

按100%：

4367.42元×100%×20%=873元

按200%：

4367.42元×200%×20%=1747元

按300%：

4367.42元×300%×20%=2620元

今年退休人員按新標準計發養老金

養老保險繳費高了，養老保險待遇也隨之變化。河北省人社廳發布，全省城鎮非私營單位在崗職工年平均工資(簡稱社平工資)為52409元，比去年的46239元增長6170元，月均4367.42元;全省企業退休人員月平均養老金為2232元，比去年的2043元增長189元;全國城鎮居民人均可支配收入為31195元，比去年的28844元增長2351元。

今年7月起，社保部門將開始對符合退休條件的參保人員使用新公布的數據計發養老金，并對上半年預發養老金人員重新計發。

今年因病或非因工死亡參保人員喪葬補助金和遺屬撫恤金發放業務也將開始受理，其標準將隨著社平工資的調整而調整。

未退休的參保人員死亡的，遺屬可到其原參保單位或檔案保管機構申請辦理;納入社區管理的退休人員死亡的，遺屬可到社區勞動保障工作站申請辦理，仍由原參保單位管理的退休人員死亡的，遺屬可到原單位申請辦理。

由于養老金待遇計發比較復雜，您如對養老保險待遇有疑問，可詳詢待遇領取地的縣(市、區)社保局，或咨詢勞動保障咨詢熱線12333。

靈活就業人員一年多繳三百多元

石家莊市區城鎮職工基本醫療保險最低繳費基數為上年度石家莊市社平工資。據此，石家莊市醫療保險管理中心日前下發根據《石家莊市人力資源和社會保障局關于調整度城鎮職工基本醫療保險繳費基數的通知》，確定度市區城鎮職工基本醫療保險最低繳費基數為52000元。

也就是說，以社平工資為繳費基數的用人單位和個人，繳費都將上漲;以社平工資為繳費基數的靈活就業人員，繳費額度也將上漲。

石家莊市醫保中心相關負責人提醒，新繳費標準自今年6月1日起執行，參保人員可留意自己的醫療保險繳費記錄。

度石家莊市區城鎮職工基本醫療保險最低繳費基數為52000元，即每月4333.33元。

職工醫療保險單位和個人共同負擔

用人單位：按上年度社平工資的8.5%繳納(含生育保險0.5%)每月需為每位職工繳368.33元。

職工：按上年度社平工資的2%繳納個人每月需繳86.67元。

靈活就業人員全部由個人繳納

按上年度社平工資的8.25%繳納(含生育保險0.25%)每月需繳納357.50元。