北京市在8月28日調整了社會最低工資標準，為每月1560元。這個最低工資成為五險一金計算中的重要數(shù)據(jù)。

北京市針對北京城鎮(zhèn)戶籍，外地城鎮(zhèn)戶籍采用相同的基數(shù)和比例。參加養(yǎng)老和失業(yè)保險的職工繳費基數(shù)下限按照北京市2013年職工月平均工資的40%確定，最低不低于2317元

參加醫(yī)療、工傷和生育保險的職工，繳費基數(shù)下限按照北京市2013年職工月平均工資的60%，最低不低于3476元

北京市個人委托存檔的靈活就業(yè)人員繳納基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險時，個人可選擇三個檔次作為繳費基數(shù)，分別為北京市2013年職工月平均工資的100%、60%和40%，即5793元、3476元和2317元。基本醫(yī)療保險繳費基數(shù)為2013年月平均工資的70%，即4055元

在住房公積金方面：明確2014住房公積金年度住房公積金繳存比例為12%。北京地區(qū)住房公積金月繳存額上限4170元，原則上不允許突破上限繳存住房公積金。職工住房公積金月繳存基數(shù)不得低于市人力社保局公布的北京市最低工資標準