據政策規定，此次納入城鎮企業職工基本養老保險范疇的“五七工”必須還符合以下條件：

(一)2010年12月31日前，男滿60周歲，女滿55周歲;

(二)2010年12月31日前具有呼和浩特市城鎮戶籍;

(三)1995年年底之前工作滿三年;

(四)未參加過企業職工基本養老保險。

而且，符合以上條件的人員，如果已經參加了城鎮居民基本養老保險或正在享受遺屬生活待遇的，可以按 照規定參加城鎮企業職工基本養老保險，但不得同時享受城鎮居民基本養老保險、遺屬生活困難補助等待遇。

《通知》還規定：

所有納入“五七工”政策范圍的、自愿參保的城鎮人員均從1996年1月1日起補交15年的養老保險費。繳費 標準以繳費年度呼市上年職工月均工資為基數，按20%的比例和規定的個人賬戶記賬利率補繳養老保險費， 并按各年度規定的個人賬戶規模補記個人賬戶，其余部分計入統籌基金。

男不滿75周歲、女不滿70周歲的人員，從補繳費用起始年度計算，年齡每超1歲，減少一個年度的統籌基 金繳費部分，但仍需繳納記入個人賬戶的費用。如男滿75周歲、女滿70周歲的人員，則只繳納記入個人賬戶的 費用。參保人死亡后，個人賬戶剩余部分將退還給指定受益人或法定繼承人。