企業(yè)退休職工基本養(yǎng)老金是根據(jù)職工的繳費年限、歷年繳費基數(shù)、退休時上年度全省在崗職工月均工資（調(diào)整為全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月均工資）、退休時的年齡和個人賬戶滾存額等計算得來的。那么最新的成都職工退休后養(yǎng)老金是如何計算的呢？退休養(yǎng)老金計算方法是什么？本文小編為你解答相關(guān)知識。

1.退休工資其實就是我們的養(yǎng)老金，那么養(yǎng)老金應(yīng)該如何計算呢？

首先我們需要了解的一點是我們退休的時候領(lǐng)取的養(yǎng)老金是基本養(yǎng)老金，而這部分的金額是由三部分構(gòu)成的，它包括我們的基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個人賬戶的養(yǎng)老金以及過渡性的養(yǎng)老金，這三部分決定著未來我們每個月的退休工資將會是多少。而且我們還需要注意的是基本養(yǎng)老金的大小和我們繳納養(yǎng)老保險費反而時間有很大的關(guān)聯(lián)，一般來講繳納養(yǎng)老保險費的時間越長，我們最后能夠拿到的養(yǎng)老金的數(shù)額也就會越巨大。

2.那么具體來講退休工資如何計算呢？

首先我們一起來看一下基礎(chǔ)養(yǎng)老金的的計算方式。

以下是計算公式，大家自己分析。

基礎(chǔ)養(yǎng)老金：(上年度在崗職工月均工資+指數(shù)化月均繳費工資)÷2總繳費年限1%

說明：指數(shù)化月均繳費工資，是根據(jù)你繳納社保一貫以來的錢數(shù)，電腦計算出來的標準，個人很難計算。但這一項是你退休工資的大頭。占退休工資的百分之五十以上。

個人賬戶養(yǎng)老金：退休時個人賬戶累計額÷計發(fā)月數(shù)195。

說明：個人賬戶養(yǎng)老金總額，可以上社保局網(wǎng)站，輸入你個人電腦號查詢。195這個數(shù)字是社保局制定的，來歷不明，有時候會調(diào)整，據(jù)說去年是110.

過渡性養(yǎng)老金：指數(shù)化月均繳費工資享受比例。

說明：享受比例根據(jù)你的繳費情況由社保局定，每個人都不同。

過渡性補貼：按1994年7月前的繳費年限1年給付10元計算

工齡補助：（退休后首月領(lǐng)取的基本養(yǎng)老金+過渡性補貼）1992年7月前的繳費年限0.5%

生活補助：（基本養(yǎng)老金+過渡性補貼+工齡補助）繳費年限0.37%+100

3.這幾個指標對養(yǎng)老金影響比較大：

總繳費年限

月均繳費指數(shù)

指數(shù)化月均繳費工資（說明：這一項根據(jù)你每年不同的繳費標準整體取值）