日，湖南省人社廳發布《關于印發《湖南省調整企業退休人員基本養老金政策宣傳提綱》的通知》。筆者獲悉，2005年至2013年，湖南已連續9年調整增加企業退休人員基本養老金。下面大學高考小編就為大家帶來詳細內容，供大家參考。

　 日，湖南省人社廳發布《關于印發《湖南省調整企業退休人員基本養老金政策宣傳提綱》的通知》。筆者獲悉，2005年至2013年，湖南已連續9年調整增加企業退休人員基本養老金，全省企業退休人員月人均基本養老金由530元增至約1648元，增幅達200%以上。今年湖南再增10%，實際調整幅度略高于165元，人均養老金超1800元/月。

　　園區企業職工是此次退休養老金調增的受益對象。目前，長沙經開區共有企業639家，其中規模以上工業企業226家，產業工人超過12萬人。此次調整對于園區的已退休企業職工來說，無疑是利好消息。而向上調整增加的趨勢，對于企業在職員工，也是積極工作的動力。然而，此次調整對于不同人群區別對待。據省人社廳相關負責人介紹，湖南省的調待辦法，普調仍采用人定額普調為基礎，加上按繳費年限(含視同)調增。定額普調每人每月增加110元，體現公性;繳費年限每滿1年每月增加2元，體現長繳多得的參保繳費激勵機制。

　　同時，湖南嚴格按國家文件規定對象進行傾斜。2015湖南企業退休人員養老金調整規定對年滿70至80周歲以下人員每人每月再增加50元，對年滿80周歲以上人員再增加70元。對湘西自治州全部及桑植、江華、城步、麻陽、新晃、通道六個縣等艱苦邊遠地區企業退休人員，每人每月再增加10元。2015湖南企業退休人員養老金調整規定對原工殘退休人員實際調增養老金不足165元的，按165元調整，同時在普調后再每人每月增加50元。