預(yù)則立，不預(yù)則廢，好的規(guī)劃將受用一生。如何尋找個人興趣與專業(yè)的契合點?黃貴洲建議，大學(xué)生們一方面可以通過與老師、學(xué)長、朋友等交流，挖掘自己的職業(yè)興趣，或者積極參與學(xué)校組織的各種課內(nèi)外活動、社團來挖掘自己的興趣、愛好。另一方面，也可以借力有豐富職業(yè)教育培訓(xùn)經(jīng)驗的機構(gòu)，通過專業(yè)技術(shù)對自己的能力和潛力進行分析定位，進而明確學(xué)習(xí)和職業(yè)目標(biāo)，有針對性地規(guī)劃自己的大學(xué)生活和職業(yè)生涯。

“在大二、大三階段，知識積累是重點，社會實踐也不可缺少。”同學(xué)們應(yīng)抓住機會，加強專業(yè)知識學(xué)習(xí)，充實知識儲備。同時，積極參加各種社會實踐活動，提升動手能力。例如，參加校內(nèi)、校外各種集體活動、公益活動，或到企業(yè)兼職實等。而且，要把實踐心得進行梳理，要知道，寫實踐報告的過程，是一個淘金的過程。

大四：就業(yè)沖刺 走好大學(xué)最后一公里

大學(xué)四年級，如何提升就業(yè)競爭力，順利就業(yè)，提高就業(yè)質(zhì)量，無疑是大學(xué)生們最關(guān)注的焦點。

對此，首先大學(xué)生要根據(jù)自己的職業(yè)規(guī)劃設(shè)置切實可行的職業(yè)目標(biāo)，調(diào)整心態(tài)，勇敢面對從大學(xué)生到職業(yè)人的轉(zhuǎn)變。其次，要做好求職及就業(yè)準(zhǔn)備。從各種渠道獲得求職信息，創(chuàng)造就業(yè)機會。第三，應(yīng)集中提升或強化個人職業(yè)素養(yǎng)。根據(jù)以往人才輸送的經(jīng)驗，企業(yè)用人50%以上要看軟技能。比如，人品是否忠實可靠，做事是否腳踏實地。其次，才是與崗位匹配的專業(yè)技能和未來的可塑性。因此，對于即將走入職場的大學(xué)生來說，軟技能缺失才是最要命的。如果感覺軟技能有所不足，應(yīng)該尋找一家可靠的職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)，進行專業(yè)的提升培訓(xùn)，走好大學(xué)最后一公里。

德國哲學(xué)家雅斯貝爾斯在談及大學(xué)觀念時曾強調(diào)，“大學(xué)應(yīng)始終貫穿這一觀念：即大學(xué)生應(yīng)是獨立自主、把握自己命運的人。他們有選擇地去聽課、聆聽不同的看法、事實和建議，為的是自己將來去檢驗和決定。真正的大學(xué)生能主動地替自己訂下學(xué)習(xí)目標(biāo)、善于開動腦筋，并且知道工作意味著什么……這是一種精神上的升華，每一個人都可以感受到自己被召喚成為最偉大的人。”