根據縣委辦縣政府辦《關于開展貫徹執行中央八項規定情況自檢自查的通知》精神，我會高度重視，按照要求，認真對照檢查貫徹執行中央“八項規定”情況，現將自檢自查情況報告如下：

　　一、貫徹落實情況

　　(一)在深化認識方面

　　中央“八項規定”是新一屆中央領導集體從項固黨的執政地位的戰略高度作出的對改進工作作風、密切聯系群眾作出的重大部署，是十八大精神的具體體現，順應時代要求，滿足群眾期盼，彰顯新一屆黨中央的執政新風，充分體現了黨中央帶頭改進作風的堅定決心，體現了從嚴治黨的要求，是深得人民群眾擁護的重要舉措，我們將按照中央、省、州、縣有關要求嚴格貫徹執行。

　　(二)在貫徹執行方面

　　1、改進調查研究，密切聯系群眾。深入基層、深入群眾、深入實際進行調查研究，調研過程中不給基層添負擔、添麻煩，帶著問題進行調研，有針對性的開展調研，把調研作推進僑務工作和駐村各項工作的推手，作為解決問題的抓手，正真把調研工作的作用發揮出來;建立建全干部直接聯系和服務群眾工作制度，科級干部至少與3戶群眾聯系，一般干部至少與2戶群眾聯系，領導干部經常到掛鉤點開展民情調研和走訪民情，走群眾路線，密切與群眾的聯系。

　　2、精簡會議活動。切實減少各類會議活動，能不開的堅決不開，可以合并的堅決合并。堅持開短會、講短話，通過小范圍、小規模會議可以解決問題的一律不開大會。嚴格控制會議經費支出，嚴格控制參會人數。會議現場不擺放鮮草、不制作背景板，不組織高消費娛樂和旅游風景區參觀活動，不發放紀念品，不安排會議聚餐及煙酒。

　　3、減少文件簡報。充分利用電子政務網優勢，進行收發文件，加大工作人員的計算機操作培訓，使辦公室的人員個個能用電腦收發、瀏覽、處理文件，逐步實現無紙化辦公，大幅減少了打印成本，對沒有實質內容辦的文件簡報、可發可不發的，一律不發。

　　4、嚴格執行公務接待的規定。上級主管部門的領導和同志來考察和指導工作，陪同人員原則上只能是單位主要負責人、分管領導和相關股室負責人，并嚴格限制陪同人員數量和就餐標準。

　　5、加強公務車輛管理。嚴格按公務用車編制和標準配備使用車輛，并制定了車輛管理制度，堅持公車公用，杜絕公車私用。

　　6、規范出訪考察。單位因公需出國境的嚴格按照有關《規定》和程序辦理出國境事誼，主要領導出國境的向縣委領導匯報審批，副職和一般干部出國境的向縣委組織部和人事局申請審批，沒有實質性內容的一律不予批準外出，嚴格規范出訪考察活動。

　　7、厲行勤儉節約。召開會議時，一律不擺鮮花、香煙、水果、不發紀念品;各類會議活動一般不安排工作餐;嚴禁到各酒店、餐館大吃大喝;嚴禁中午喝酒;嚴禁到歌舞廳、夜總會、洗浴城等娛樂場所消費：嚴格執行接待標準，嚴格限制陪同人員：提倡無紙化辦公，確需打印的一律雙面打印;嚴格控制辦公室用電、用水;嚴肅財經紀律，嚴格按有關規定報銷出差費用。

　　(三)在制度建設方面

　　為把“八項規定”落到實處，形成用制度管人、管物、管事的長效管理機制，結合單位實際對原有制度《信訪工作制度》《黨務政務公開制度》《“三重一大”事項制度》《廉政制度》《請銷假及值班制度》《辦財務管理制度》6個制度進行了修改完善，按照州、縣要求，新制定了《重要崗位工作人員輪崗制》《主要領導“四個不直接分管”和“末位表態”工作制度》《業績考評制度》《隨機調研制度》《直接聯系和服務群眾制度》《關于貫徹執行縣黨政機關公務接待管理規定實施細則》《厲行節約管理制度》《權力運行公開透明制度》8項制度。通過修改完善原有制度和新建制度，基本形成了較為完善的單位管理制度，推進了單位的制度化、規范化、科學化管理工作，對改進工作作風，提升辦事效率，強化服務水平起到了推動作用。

　　(四)在督促檢查方面

　　督促檢查是抓實貫徹執行中央“八項規定”的重要手段，我會領導高度重視對中央“八項規定”和省州實施辦法的貫徹落實情況的監督檢查工作，加強督查督辦，定期不定期地對各股室貫徹落實中央“八項規定”和廉潔自律情況進行檢查，不斷強化執行效果的落實，確保將中央“八項規定”和省州縣相關規定落到實處。

　　二、取得的成效

　　中央“八項規定”出臺以來和省州實施辦法下發后，單位采取多種有效措施，嚴格貫徹執行，干部職工工作作風明顯好轉，服務意識、大局意識明顯增強，工作效率明顯提高，密切聯系群眾進一步加強，貫徹落實中央“八項規定”和厲行勤儉節約、反對浪費等規定取得了明顯的成效。今年1至4月份，車輛運行費用同比大幅減少30%左右;接待費用下降25%左右;文件簡報印發數量同比下降10%以上;辦公經費支出同比下降20以上%;接待費用同比減少30%左右;

　　三、存在的主要問題

　　(一)紀律問題、作風問題等有返彈回潮現象。有的領導干部對作風建設認識不到位，認識有偏差，錯誤地認為抓作風抓紀律是一陣風，“風”過了就沒事了，存在僥幸心理。

　　(二)服務意識需進一步加強。個別領導干部做等服務對象上門，沒有積極主動深入僑企了解企業經營發展情況和存在的困難問題，在主動為僑企服務和幫助僑企解決實際困難方面做得不夠。

　　(三)深入基層、深入群眾不夠。部分領導干部深入基層、深入群眾不夠，主動服務意識不強，缺乏較強的事業心和責任感，下基層少，了解民情民意不夠。

　　四、下步工作打算

　　針對存在的問題，結合單位實際，下一步，我們將從以下三方面抓緊抓實貫徹執中央“八項規定”，確保抓出實效，進而推動全縣僑務工作向前發展。

　　(一)加強學習，深刻領會“八項規定”精神實質。結合十八大、十八屆三中、四中全會和系列重要講話精神，深入學習八項規定，原原本本地對八項規定再學習、再認識，深刻領會八項規定的內涵和改進作風的重要意義，在思想上、行動上與黨中央保持高度的一致，從我做起，從現在做起，從身邊的事做起，把思想統一到貫徹黨的十八大、十屆三中、四中全會精神上來。

　　(二)嚴格貫徹執行“八項規定”。首先領導班子要帶頭嚴格執行，要求別人做到的自己首先要做到，嚴格按單位制定的各項規章制度辦事，嚴格按規章制度管人、管物、管事，推進單位管理的制度化、規范化和科學化，不斷提高單位的管理水平和辦事效率。

　　(三)加強作風建設。繼續加強黨風廉政建設，認真貫徹落實黨風建設責任制有關要求，嚴格遵守黨風廉政有關規彰規定，嚴格遵守《XX州治理庸懶散慢六條規定》《XX州治理行政不作為五項紀律》，進一步加強干部廉潔自律教育，深化“四風”整治，鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果，全面深入開展“三嚴三實”“忠誠干凈擔當”專題教育活動，切實改進工作作風，增強為僑服務意識，繼續開展干部直接聯系和服務群眾，深入基層、深入群眾，幫助歸僑僑眷排憂解難，真正做到服務僑胞有真情、凝聚僑胞有載體、團結僑胞有骨干、活躍組織有品牌、維護僑益有能力，使僑聯干部成為真誠貼心的歸僑僑眷和海外僑胞之友，把僑聯組織建設成為深受信賴的歸僑僑眷和海外僑胞之家