2022年杭州月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為：2280元。

一、杭州基本最低工資標(biāo)準(zhǔn)

浙江省人民政府印發(fā)《關(guān)于調(diào)整全省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》，自2021年8月1日起，將全省最低月工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為2280元、2070元、1840元三檔，非全日制工作的最低小時工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為22元、20元、18元三檔。調(diào)整后的最低月工資標(biāo)準(zhǔn)三檔均增長13.1%。各市根據(jù)所轄縣（市、區(qū)）經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展水等實際情況，選擇確定當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)并予以公布。

最低工資標(biāo)準(zhǔn)的適用范圍是，本省行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個體工商戶和與之形成勞動關(guān)系的勞動者以及國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體和與之建立勞動合同關(guān)系的勞動者。在勞動者提供正常勞動的情況下，用人單位支付給勞動者的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

最低工資標(biāo)準(zhǔn)不包括：延長工作時間工資；中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼；法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。上述不包括內(nèi)容由用人單位另行支付。

用人單位違反最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付規(guī)定的，勞動者可以向人力資源社會保障部門舉報投訴，或者依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟。

二、最低工資包含五險一金嗎

最低工資標(biāo)準(zhǔn)是包含五險一金的。最低工資是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內(nèi)提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動報酬。按照國家及本市有關(guān)規(guī)定，職工個人繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險以及住房公積金，均包括在最低工資中，由用人單位代扣代繳。

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(三).杭州最低工資標(biāo)準(zhǔn)2022調(diào)整最新消息,杭州最低工資是多少

所謂最低工資標(biāo)準(zhǔn)，是指在法定工作時間內(nèi)勞動者提供了正常勞動，用人單位必須支付的最低勞動報酬。企業(yè)不能簡單地將其作為企業(yè)的分配制度，更不能將最低工資標(biāo)準(zhǔn)分成若干部分，以其中的一部分來計算加班費(fèi)。那么2020年杭州最低工資有哪些調(diào)整政策呢，杭州最低工資沒有多少錢呢，本文小編整理了一些關(guān)于杭州最低工資的相關(guān)最新消息。1、杭州最低工資標(biāo)準(zhǔn)2020調(diào)整最新消息一、2020年杭州市最低工資標(biāo)準(zhǔn)是多少 ...查看更多

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杭州最低工資標(biāo)準(zhǔn)一般采取月最低工資標(biāo)準(zhǔn)和小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)的形式。月最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全日制就業(yè)勞動者，小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于非全日制就業(yè)勞動者。最低工資的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定，報國務(wù)院備案。確定和調(diào)整月最低工資標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)參考當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)者及其贍養(yǎng)人口的最低生活費(fèi)用、城鎮(zhèn)居民消費(fèi)價格指數(shù)、職工個人繳納的社會保險費(fèi)和住房公積金、職工均工資、經(jīng)濟(jì)發(fā)展水、就業(yè)狀況等因素。那么杭州最低工資...查看更多

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