從2018年2月1日起，柳州最低月工資標(biāo)準(zhǔn)將調(diào)整為1680元，非全日制工作的最低小時工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為16元。各縣執(zhí)行的最低工資標(biāo)準(zhǔn)為：全日制用工最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1300元/月，非全日制小時工最低工資標(biāo)準(zhǔn)為：12.5元/小時。

柳州最低工資標(biāo)準(zhǔn)將上調(diào)啦！

什么是最低工資？

最低工資標(biāo)準(zhǔn)指勞動者在法定工作時間提供了正常勞動的前提下，其雇主（或用人單位）支付的最低金額的勞動報酬。

勞動者依法享受帶薪年休假、探親假、婚喪假、生育假、節(jié)育手術(shù)假等期間，以及法定工作時間內(nèi)依法參加社會活動期間，視為提供了正常勞動。

最低工資標(biāo)準(zhǔn)一般采取月最低工資標(biāo)準(zhǔn)和小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)兩種形式，月最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全日制就業(yè)勞動者，小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于非全日制就業(yè)勞動者。

柳州城區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)月漲280元

柳州市本次最低工資調(diào)整的幅度較大，由原來的1400元/月增至1680元/月，每月增加了280元。各縣由原來的1000元/月增至1300元/月，每月增加了300元。最低工資的調(diào)整直接影響了勞動者部分薪酬和待遇的增長。

最低工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)會有什么影響？

1、醫(yī)療期內(nèi)的病假工資上漲

最低工資調(diào)整，勞動者病假工資也相應(yīng)調(diào)整。根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)工資支付暫行規(guī)定》（桂勞社發(fā)〔2003〕142號）規(guī)定，勞動者因病或者非因公負傷停止工作在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家和自治區(qū)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付病假工資。病假工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的80%。

2、單位歇業(yè)、停產(chǎn)等情況下生活費上漲

根據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》（勞部發(fā)〔1994〕489號）和《廣西壯族自治區(qū)工資支付暫行規(guī)定》（桂勞社發(fā)〔2003〕142號）的規(guī)定，用人單位歇業(yè)、停產(chǎn)等非因勞動者本人原因造成勞動者停工在一個工資支付周期內(nèi)的，用人單位應(yīng)按照國家規(guī)定或者勞動合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資。

超過一個支付周期的，若勞動者提供了正常勞動，則支付給勞動者的勞動報酬不得低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)；若勞動者沒有提供正常勞動，用人單位應(yīng)該支付生活費，生活費的標(biāo)準(zhǔn)不低于當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的80%。

3、失業(yè)保險金上漲

廣西的失業(yè)保險金標(biāo)準(zhǔn)與最低工資掛鉤。2018年1月1日執(zhí)行的《關(guān)于提高我區(qū)失業(yè)保險金標(biāo)準(zhǔn)的通知》（桂人社發(fā)〔2017〕80號）規(guī)定，失業(yè)保險金最低檔由原來的最低工資標(biāo)準(zhǔn)一類的70%提高到80%。

2018年2月1日以前，按原來的最低工資標(biāo)準(zhǔn)計算失業(yè)保險金：1400元/月×70%=980元

2018年2月1日起，按調(diào)整后的最低工資標(biāo)準(zhǔn)計算失業(yè)保險金：1680元/月×80%=1344元。