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街道黨員民主生活會個人發言提綱(三篇)

更新:2023-09-22 01:54:52 高考升學網
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民主生活會發言提綱1

(一)努力做到理論過關。不斷加強思想政治學習,提高政治敏銳力,政治鑒別力和政策水平,增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性。在學習黨的十九大精神風起云涌的當下,結合街道黨工委開展的各類學習活動,認真落實、仔細實踐、用心鉆研,力爭將十九大精神的學習內化為自己做好本職的科學依據。

(二)努力做到品德過關。始終堅持廉潔自律、戒驕戒躁的優良品質,自覺遵守廉政準則,從自身做起、從點滴做起,充分發揮領導干部的表率作用,教育好親屬和身邊工作人員。正確履行職責,抓好各項工作。

(三)努力做到作風過關。始終牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,自覺用黨章黨規規范自己的一言一行,在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致,把黨風廉政建設和廉潔自律工作真正落到實處,對待上級交辦的任務,堅決執行,不打折扣,明確紅線、高壓線,絕不觸碰,把規矩和紀律挺在前面。

在今后的工作中,將著力從以下三個方面提升:

(一)加強理論學習,促進自身素質提升。深入學習貫徹和黨的十九大精神,特別是系列重要講話精神,做到原原本本學、系統深入學、結合實際學、帶著問題學、擠出時間學,以思想自覺引領行動自覺,最終把學習教育成果體現在推動街道人大、民生等工作上來。充分利用工作之余的時間加強學習,在不耽誤本職工作的前提下,盡快適應新的工作要求,優化工作流程,把握工作主動性。通過學習,切實解決在理想信念模糊的問題、政治意識淡化的問題、組織紀律散漫的問題、宗旨觀念淡薄的問題、精神狀態不振的問題。

(二)增強意識,認真落實黨風廉政建設責任制。嚴格執行中央“八項規定”、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨黨內監督條例》,牢固樹立大局觀念和全局意識,自覺遵守黨的紀律和政治規矩,用《黨章》規范自己的一言一行,在任何情況下都要做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏,銘記黨旗下的宣誓,始終用入黨誓詞約束自己的言行,守住廉潔自律這條底線,做好本職工作,干好分內之事,樹立良好形象。

(三)堅持勤政廉政,自覺接受群眾監督。認真履職盡貴,扎扎實實開展各項工作,撲下身子、深入基層、深入群眾中,拜群眾為師,善于傾聽群眾意見,從群眾中吸取智慧、經驗和力量,把群眾的批評當作鞭策自己的忠言,要堅持線上線下相結合的方式開展群眾工作。

民主生活會個人發言提綱2

今年以來,本人認真學習并深刻領會黨的十九大精神,緊緊圍繞“兩學一做”學習教育要求,重點對照《政治局關于加強和維護黨中央集中統一領導的若干規定》《政治局貫徹落實中央八項規定實施細則》,結合自身思想和工作實際,廣泛征求意見,認真查擺存在問題,深刻剖析思想根源,進一步明確努力方向。按照本次民主生活會的要求,現將有關情況報告如下,請各位領導和同志們提出批評意見。

一、主要問題

1.學習方面。能積極參加組織生活和各類學習活動,但對黨的十九大精神和學習不夠系統,思考不夠深入。在堅持讀原著方面做得不夠,只是通讀了《毛澤東選集》,總以時間緊、任務多為理由,從網絡上汲取零星的并不系統的黨的理論知識。對涉及教育方面的方針政策關心多,其他方面關心少。群眾觀念有所淡薄,在關心教職工和廣大學生方面做得不夠。在專業理論學習方面也有所弱化,總以為自己的文字能力和專業功底不差,缺少鉆研精神,未能做到持之以恒,特別是最新的職業教育教學理論鉆研的深度和廣度不夠。

2.工作方面。能嚴守黨內政治規矩,嚴格執行上級黨委的決議決定,但工作缺乏激情、缺少創新。在學校分管學生管理工作期間,擔當精神不夠,有時遇到困難會繞道走;吃苦耐勞的精神不夠,工作中有時會出現怕苦畏難情緒;大局意識不夠,會辦研究問題的時候,有好人主義,涉及自己分管范圍內的事情就多說話,其他方面比如在研究學校文印室合同和費用結算時,常常保持沉默。在市教育局從事文字工作期間,只滿足領導交辦的任務,工作缺乏主動性、超前性和自覺性。

3.廉潔方面。能執行中央八項規定和市委剛剛出臺的十二項規定,但在有些方面,特別是小處、細處做得不夠。舉辦一些德育活動、會議只想把工作做好,對投入成本考慮不夠,有時過分注重形式,將排場,追求轟動效應,造成不必要的浪費。參加會議或出差辦事,認為別的校長都是學校專車,自己怕乘公交車,認為沒面子,總是跟學校提出派車子的要求。節假日加班,有時還會跟領導提出吃工作餐的要求。

三、原因剖析

1.理論學習不深不透。雖然在思想上也注重學習相關理論知識,但總把理論學習當作軟指標,學習得不自覺,不主動,不系統,不扎實,淺嘗輒止,不夠深入。由于理論學習不深,自覺不自覺淡化了“三觀”教育,忽視了主觀世界的改造,導致工作滿足于現狀,創新認識不強,缺少應有的進取精神。對老師和學生的疾苦了解不多,反映甚少。究其根源,就是在思想深處沒有解決好“為了誰,依靠誰,我是誰”的問題。在大是大非問題上頭腦清醒、立場堅定,但在一些具體問題上敏銳性不夠強,全心全意為人民服務的宗旨有所淡化。為黨分憂、為國奉獻、為民請命做得不夠,“四個意識”有待于進一步增強。

2.工作要求不嚴不實。有好人主義和本位主義現象,導致進取心減弱,對工作的艱巨性、復雜性和長期性缺乏思想準備,“爭”和“創”的意識不夠強烈。認為自己從事教育工作三十多年了,工作便會從經驗入手,錯誤地以為,只要循序漸進,按照上級要求處理好平常事務就完事大吉,不需要創新。基于這種想法,不知不覺地產生了不求有功、但求無過的思想,因此工作松勁了、標準下降了,未能做到精益求精,工作的主動性、創新認識有了差距。

3.自我要求不高不恒。在作風建設方面總認為自己長期在學生管理條線上工作,負責青少年思想政治建設工作,自己的作風建設應該沒有問題,便放松了對自我的檢查與反省。加上面子思想和好人主義作祟,便在思想上和行動上自覺不自覺地存有“四風”行為。大局意識和容人容氣的氣度不夠,對部門利益和個人利益關注太多,艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神有待進一步強化。

三、整改措施

下一步,我將以本次民主生活會為契機,圍繞在群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育、“兩學一做”學習教育等活動中排查出來的問題,認真反思,努力改進,推進各項工作落實。

一是進一步加強黨性修養。加強政治理論學習,特別是黨的十九大會議精神,掌握新形勢下黨的基本理論的科學體系和精神實質,不斷提高理論水平和黨性修養。廣泛學習教育、文化、法律、科學等方面知識,不斷拓寬知識面,用人類創造的優秀文明成果充實自己、提高自己,始終保持昂揚向上的精神風貌,更加發奮努力地干好各項工作。

二是進一步嚴格工作要求。主動深入群眾,與教職員工和廣大學生打成一片,問計于師生員工,多傾聽學生和家長的批評和意見,細致做好各項工作。敢于擔當、善于擔當,努力把各項工作落到實處。做到工作不推諉、難事不拖拉、矛盾不上交。工作既要做到大處著眼,也要做到小處入手,不能滿足于召開會議和布置任務,更要強調貫徹落實,確保工作有布置、檢查有反饋、整改有成效,以求實務實落實的態度,改進工作作風,提升服務能力。

四是進一步提高個人修為。按照《中國共產黨廉潔自律準則》要求,慎始、慎微、慎獨,做到防微杜漸、知紀守紀。增強節儉意識,杜絕“愛面子”思想,嚴格執行公務接待、辦文辦會、財務審批等方面的管理制度,以“打鐵還需自身硬”的剛性要求來約束自己,自覺接受黨組織和人民群眾監督,管住自己,守住小節,樹立勤政廉政黨員干部形象。同時根據“一崗雙責”的要求,管好自己分管的部門,持續發力、堅決把作風建設不斷推向深入,使教職員工真切感受到作風建設帶來的新風,努力維護我們學校良好的形象。

民主生活會發言提綱3:

黨的十八大以來,多次強調,黨員干部個性是各級領導干部要嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,謀事要實、創業要實、做人要實。“三嚴三實”貫穿著馬克思主義政黨建設的基本原則和內在要求既樸實具體,又語重心長。體現著共產黨人的價值追求和政治品格,明確了領導干部的修身之本、為政之道、成事之要,是對干部作風建設的新要求,反映了群眾的期盼。

近段時間,我以“三嚴三實”為衡量標尺,透過學習對照,進行了深刻反思和自我剖析,重點查找了自己存在的問題和不足,并對存在問題的原因進行了深層次剖析,現將具體狀況匯報如下,不妥的地方請請各位領導和同志們批評指正。

一、存在的突出問題:

1、在嚴以修身方面。學習時緊時松、不扎實。近年來,感覺認為積累了必須工作經驗,在個人學習方面發生了明顯的變化:被動式學習越來越多,主動式學習越來越少;從學習的態度上來講,很多狀況下是由于工作中遇到新的問題,面臨新的狀況,明顯感到自身知識儲備不足、出現短板,不得以而學習。學習上存在畏難情緒,真正投入學習的時間不多,有時比較懶惰,做不到擠時間學習。關心熱愛來訪群眾方面不夠仔細、耐心。平等對待每一位來訪群眾是做好管理工作的一個關鍵,但是,本身在工作中有時缺乏耐心,幫忙他人,與他人談心、交流、溝通的機會相比之下還是少了一些。

2、在嚴以用權方面。個性是在管理上,對工作考勤、財務管理等制度執行不嚴,失之于寬、失之于軟,對政府支出的規范使用和效益發揮,審核把關不嚴,從嚴監管不夠;

3、在嚴以律己方面。艱苦樸素作風不夠,過緊日子的意識不強,抵制不良風氣的意志不夠堅定。在生活細節上,隨著生活質量的逐步改善,對個人衣著、外表比較在意關注,未能真正做到樸素無華;在社會交往中,伴隨社會接觸面的不斷擴大,對個別干部鋪張浪費、追求奢華的現象未能進行及時糾正、有效引導,常常認為事不關己,日子久了甚至見慣不怪。

4、在謀事要實、創業要實、做人要實方面。工作創新和求真務實的精神不夠。鄉鎮工作中涉及到的領域很寬,很多工作的彈性與延伸性很強。但相對而言,工作缺乏剛性約束手段,能夠調動整合的社會資源比較有限。工作中稍有不慎便造成了以下幾種不良現象:一是調查研究不深入、不細致,存在走馬觀花的現象。了解面上工作和一般狀況多,調研蹲點少,與干部交流多,與群眾應對面交流少。缺少了解群眾的呼聲,沒有真正沉下去,導致了解和掌握處理問題不夠全面;二是接到工作任務,思考上級意圖多,有時首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到群眾怎樣最滿意,最能理解,個性是任務多、壓力大的時候更是如此。存在著應付以求過關的想法,影響了工作實效;三是以短期工作代替長期工作,由于沒有持續有效的工作方法或者尚未建立長效機制,導致一些工作搞突擊,忙迎檢,專項工作抓抓停停,常態化的制度執行不力、走樣變味;四是對部門和基層干部提要求多、布置任務多,對思想、工作和生活關心少在工作方式上需要改善。

二、存在問題的原因分析

對照“三嚴三實”要求,深入剖析上述問題產生的根源,雖然有些客觀的、環境的、外部的因素,但內因是根本、是關鍵:

一是理論學習不夠扎實了。工作中總是疲于日常事務,有意無意地放松了自我學習,沒有把學習擺上突出的位置,淡忘了思想改造永無止境、理論清醒才能政治堅定這些道理,即使有了時間也坐不下來、深入不進去,工學矛盾處理得不好。

自認為勝任工作還是能夠的,黨性和黨的原則性都是較強的。但是,對照“三嚴三實”要求,讓自己意識到,黨性修養是一輩子的事情,只有起點,沒有終點。

二是自我要求不夠,宗旨意識淡化了。在必須程度放松了政治紀律和組織紀律的約束。一方面,在“一切從實際出發”上做得不夠,隨著年齡增長和環境變化,主觀主義多了些,久而久之對群眾的呼聲、疾苦、困難了解不夠,解決得也不及時。另一方面,“與時俱進、求真務實”也做得不夠,工作作風不夠深入,開會布置多,真抓實干少,容易出成績的工作就爭著上,遇上“費力不討好”的難題就想方設法逃避。

三是自我鞭策不夠,缺乏擔當精神。應對當前轉型發展、各種社會矛盾集中顯現的形勢,有時自然不自然的產生多一事不如少一事、在職不出事就是政績的觀念。隨著年齡的增長,鋒利的東西漸漸少了,擔當精神弱化了,人情世故多了。平時與不正確的言論的爭辯中,礙于面子和熟人,有時未做到據理力爭,把應有的政治立場與消極思想進行調和。工作中,錯誤的行為損害群眾利益時,只思考到自己不去做就行了,有抓細了怕越位,管多了怕越權的心理。沒有理直氣壯去制止和批評,把應有的是非觀念同錯誤思想進行了妥協。工作抓細、抓實、抓具體和“一竿子插到底”的實干精神還不夠強,對涉及群眾切身利益和聯系服務群眾“最后一公里”的問題,缺乏主動深入基層督促落實的主動性。

三、努力方向和整改措施

針對查擺出來的突出問題及產生原因,我將認真對照“三嚴三實”的要求,嚴格按照縣委的部署,從此刻做起,從細節改起,確保一項一項抓好整改落實。

一、強化學習意識,提高素質潛力。充分認識學習的極端重要性,不斷增強提高素質潛力的緊迫感,切實把加強學習作為第一位的需要,把提高素質潛力作為第一位的任務,牢固樹立與時俱進的學習理念,努力勤奮工作,力爭做到“白加黑、5加2”,以勤補拙,切實把增強綜合素質、提高執政本領的要求落到實處。在學習方法上,注意把學習與運用結合起來,大力發揚理論聯系實際的學風,切實把學習成果轉化為實際工作潛力。

二是牢記全心全意為人民服務的宗旨,牢固樹立立黨為公、執政為民、甘作人民公仆的思想。在工作中,認真落實深入基層、深入群眾的工作要求,多傾聽群眾的批評和意見,把群眾滿意不滿意,高興不高興,答應不答應,擁護不擁護作為工作的出發點和落腳點。違背群眾意愿的事,與民爭利的事有再大的誘惑也要堅決抵制,實實在在地為基層群眾辦一些實事、謀一些好事,切實做到感情上貼近群眾、行動上深入群眾、利益上維護群眾。

三是不斷解放思想,樹立開拓創新理念。要打破常規,開拓創新,應對新的形勢,以全新的思維去解決工作中遇到的各種問題,及時向黨委領導帶給科學有力、分析有據、價值重要的決策參考。

四是自覺防微杜漸,筑牢廉潔從政防線。堅持高尚的精神追求,培育高尚的道德情操,養成良好的生活作風,自覺抵制形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的侵蝕,時刻以《黨章》從嚴要求自己,進一步規范自身從政行為,自覺拒腐防變,增強慎獨意識和自律觀念,做到勤政務實、勤儉節約、秉公用權、生活正派。管住自己,守住小節,防微杜漸,以實際行動維護黨紀政紀的權威性和嚴肅性,樹立勤政廉政的黨員領導干部形象。

以上是我的匯報材料,有不足之處懇請領導和同志們批評指正,謝謝大家!

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