3月21日，北京工業大學2018年首場畢業生校園綜合雙選會在北京工業大學奧林匹克體育館成功舉辦。本次雙選會吸引了超過210多家企事業單位參加，涵蓋了信息通信、建筑建材、機械機電、醫療衛生、能源環保等眾多行業，提供就業崗位10000余個。據統計，自去年九月中旬至今，北工大已經面向2018屆畢業生共計舉辦專場招聘會230余場、行業雙選會6場、大型雙選會3場。

雙選會現場，畢業生與參展企業面試官交流。

據北工大就業指導中心負責老師介紹， 北京工業大學2018年本科、碩士、博士畢業生共6000人左右，而此次雙選會提供就業崗位達1萬余個。從崗位數量來看，不僅滿足了需求，也為畢業生提供了多樣選擇。此外，參展企業數量也超過去年，質量也有很大提高，其中包括不少校友企業。

“提供更高質量和更充分的就業指導服務，是做好就業這一‘民生工程’的根本使命。”北工大就業指導中心負責老師介紹，北工大結合人才培養特色和學科優勢，積極引導畢業生主動對接國家和首都經濟社會發展需要，到重點領域、重點行業、城鄉基層就業。

此外，為提升畢業生與市場需求之間的匹配度。學校還聯合教育機構、留學機構、重點單位推出“就業加速計劃”，著力打造就業品牌活動，不斷豐富大咖講座、校友論壇、政策講解、模擬面試、簡歷輔導、個體咨詢等活動內容。同時創新就業信息服務方式方法，注重運用“互聯網+就業”模式，加強就業市場供需銜接和精準幫扶。深入挖掘崗位信息，加強重點單位就業導向，積極組織多種形式校園招聘活動，校院兩級打造依托行業的小型雙選會品牌，日益推進就業指導服務的精準化和精細化。

“北工大是我們單位今年校園招聘走進的六所高校之一，此次招聘崗位主要集中在電子信息、軟件開發等崗位，這些崗位適合有創新能力、動手能力，以及良好溝通能力的學生。而北工大畢業生身上的這些能力正是我們看中的。”參加雙選會的企業面試官表示。

據悉，長期以來，北工大將就業作為人才培養的重要環節和質量檢驗標準，不斷建設“就業、招生、培養、考核、投入”的五級聯動機制，積極探索“交叉融合、校際交流、產學研合作、京津冀協同”的人才培養機制。同時學校還不斷加強就業工作內涵建設，發揮就業工作合力，健全職業發展和就業創業指導服務體系，提升畢業生職業能力和社會競爭力，促進畢業生多渠道就業創業，使畢業生能夠學有所用、充分就業。