會(huì)計(jì)網(wǎng)訊據(jù)浙江統(tǒng)計(jì)局?jǐn)?shù)據(jù)顯示，，浙江省全社會(huì)單位就業(yè)人員年平均工資為48145元，與2013年的44319元相比，增加了3826元，增長(zhǎng)8.6%，增幅同比回落2.3個(gè)百分點(diǎn)。其中，在崗職工（含勞務(wù)派遣）年平均工資48372元，與2013年的44513元相比，增加了3859元，同比增長(zhǎng)8.7%，增幅回落2.3個(gè)百分點(diǎn)。扣除價(jià)格因素，浙江省全社會(huì)單位就業(yè)人員年平均工資增長(zhǎng)6.4%。

　　非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資

　　，浙江省非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為61572元，與2013年的56571元相比，增加了5001元，增長(zhǎng)8.8%，增幅同比回落3.9個(gè)百分點(diǎn)。其中，在崗職工年平均工資62460元，增長(zhǎng)9.0%，增幅回落3.8個(gè)百分點(diǎn)。扣除價(jià)格因素，浙江省非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資增長(zhǎng)6.6%。

　　分行業(yè)門類看，，平均工資最高的三個(gè)行業(yè)分別是金融業(yè)，達(dá)130337元，是全省平均水平的2.12倍；信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)為114908元，是全省平均水平的1.87倍；電力、熱力、燃?xì)饧八�生產(chǎn)和供應(yīng)業(yè)為103547元，是全省平均水平的1.68倍。年平均工資最低的三個(gè)行業(yè)分別是住宿和餐飲業(yè)40210元，為全省平均水平的65.3%；建筑業(yè)46149元，為全省平均水平的75.0%；居民服務(wù)、修理和其他服務(wù)業(yè)46508元，為省平均水平的75.5%。最高與最低行業(yè)平均工資之比是3.24，與2013年的3.48相比，差距有所縮小。

　　私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資

　　，浙江省私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為38689元，與2013年的35313元相比，增加了3376元，增長(zhǎng)9.6%，增幅同比回落0.4個(gè)百分點(diǎn)。扣除價(jià)格因素，全省私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資增長(zhǎng)7.3%。

　　分行業(yè)門類看，年平均工資最高的三個(gè)行業(yè)分別是金融業(yè)（主要是各種保險(xiǎn)代理、典當(dāng)行和投資咨詢公司），為52348元，是全省平均水平的1.35倍；衛(wèi)生和社會(huì)工作51506元，是全省平均水平的1.33倍；信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)46590元，是全省平均水平的1.20倍。年平均工資最低的三個(gè)行業(yè)分別是文化、體育和娛樂業(yè)31936元，為全省平均水平的82.5%；居民服務(wù)、修理和其他服務(wù)業(yè)32057元，為全省平均水平的82.9%；農(nóng)、林、牧、漁業(yè)32104元，為全省平均水平的83.0%。最高與最低行業(yè)平均工資之比為1.64，與2013年的2.20相比，差距明顯縮小。