1、黃山企業退休養老金最新消息

1、其中的定額部分每月增加45元；

2、其中的掛鉤部分與兩部分掛鉤，一是與本人繳費年限掛鉤，每滿1年增加2元；二是與和本人12月份養老金掛鉤，增加本人基本養老金的1.0%。

3、其中的適當傾斜，對高齡人員給予了特殊的關照，這也是安徽省的特色。

為什么說有特色呢？

先看看是怎么調的吧：

對企業退休的人年滿70—74周歲、75—79周歲、80—84周歲和85周歲及以上的，傾斜標準分別為140元、180元、280元、390元；

對機關事業單位退休年滿70—74周歲、75—79周歲、80—84周歲和85周歲及以上的機關事業單位退休人員，高齡傾斜標準分別為100元、130元、210元和290元。

特色一，用適當傾斜來調整企業與事業退休人員養老金。也就是說，對70歲以上的企事業人員是不加區別的。

特色二，從傾斜金額上看，是已經公布養老金省份中數一數二的

特色三，這也是非常關鍵的一句話，即在以前年度調整基本養老金時已經享受過高齡傾斜的人員，達不到上述標準的補齊到上述標準。聽明白了么？

2、2020年安徽養老金調整最新消息

1.掛鉤部分。按本人繳費年限和本人12月份基本養老金水平增加：繳費年限（含視同繳費年限，不含特殊工種折算工齡;累計繳費年限尾數不足1年的按1年計算）每滿1年，每人每月增加2元;每人每月增加本人基本養老金的1.0%（見角進元）。

2.定額部分。每人每月增加45元。http://www.kaqiz.cn

3.傾斜部分。

截至12月31日，年滿70—74周歲、75—79周歲、80—84周歲和85周歲及以上的企業退休人員，高齡傾斜標準分別為140元、180元、280元、390元，在以前年度調整基本養老金時已經享受過高齡傾斜的人員，達不到上述標準的補齊到上述標準。

截至12月31日，年滿70—74周歲、75—79周歲、80—84周歲和85周歲及以上的機關事業單位退休人員，高齡傾斜標準分別為100元、130元、210元和290元，在以前年度調整基本養老金時已經享受過高齡傾斜的人員，達不到上述標準的補齊到上述標準。

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