1、株洲企業退休養老金最新消息

年靈活就業人員企業養老保險繳費基數確定

高、低檔繳費分別提至8779.2元、5268元

湖南省人力資源和社會保障廳、省統計局已發布年全省在崗職工平均工資。

據此，年靈活就業人員企業養老保險繳費高檔需8779.2元，低檔需5268元。

靈活就業人員是指以非全日制、臨時性和彈性工作等靈活形式就業的人員，包括在各級檔案寄存機構寄存檔案的與用人單位解除或終止勞動關系的失業人員、辭職人員、自謀職業人員，檔案寄存期間經勞動人事部門批準的退休人員，已辦理就業失業登記的未就業人員，從事個體勞動的人員，個體經濟組織業主及其從業人員。

我市靈活就業人員年度養老保險繳費基數確定為高低兩檔，其中高檔(100%檔次)為3658元，低檔(60%檔次)為2195元。

按此基數計算，年繳費年度為1月至12月，如果選擇高檔3658元為基數，需繳費3658×20%×12=8779.2元，若選低檔2195元為基數，則需繳納2195×20%×12=5268元。

按照規定，我市靈活就業人員年度養老保險繳費時間至6月30日。6月30日之前繳費，仍參照去年的基數(高檔3350元，低檔年元)，7月1日起則需按新基數繳費。那么高檔、低檔分別多繳納739.2元、444元。未繳納去年費用的，請盡快持身份證到華融湘江銀行網點辦理。

2、2020年湖南養老金調整最新消息

省人社廳、省財政廳日前發布《關于調整退休人員基本養老金的通知》(以下簡稱《通知》)，決定為12月31日前已按規定辦理退休手續并按月領取基本養老金的退休人員(含退職人員)，調整增加基本養老金，待遇計發時間從2020年1月1日算起。http://www.kaqiz.cn

湖南落實人社部、財政部關于2020年調整退休人員基本養老金的要求，行動積極，是全國第三個公開養老金具體調整方案的省份，比去年提前了45天。此次調整，月人均增加140元左右，相較的月人均增加134元，調整金額小有增加。今年我省的調整方案有哪些具體措施呢?6月8日，記者采訪了省人社廳有關負責人。

全省整體調整水平為5%，月人均增加140元左右

省人社廳有關負責人介紹，今年湖南退休人員養老金調整方案沿用了的調整思路和框架，調整幅度大體一致，均為人均5%左右，人均增加金額為140元左右，應調整前基數起點不同，相較的月人均增加134元，調整金額小有增加。

今年我省退休人員養老金調整政策仍然采取定額調整、掛鉤調整和傾斜調整“三結合”的辦法，兼顧企業和機關事業單位退休人員，公平和效率相結合。與相比，具體調整標準小有變化。

定額調整方面，《通知》明確，退休人員每人每月增加基本養老金50元，與的退休人員每人每月增加基本養老金45元，今年增加了5元。

掛鉤調整方面，《通知》明確，對參加企業職工基本養老保險的退休人員，按本人繳費年限(含視同繳費年限，不含折算工齡)，每滿1年月基本養老金再增加3元，繳費年限不滿1年的記為1年(繳費年限計算到月)。與的每滿1年月基本養老金再增加2.8元相比，今年增加了0.2元。

對按照《湖南省人民政府關于機關事業單位工作人員養老保險制度改革的實施意見》(湘政發〔2015〕38號)參加機關事業單位工作人員基本養老保險的退休人員，按本人12月的基本養老金為基數，每月增加2.7%。這一調整標準與2018年相一致。

傾斜調整，面向四大類退休人員

據省人社廳有關負責人介紹，國家對調待傾斜對象有明確規定，此次，我省嚴格按國家文件規定對象進行傾斜。

我省繼續對高齡退休人員進行傾斜，企業和機關事業單位實行統一標準。《通知》明確，對12月31日前年滿70周歲以上(含70周歲)至80周歲以下的退休人員，每人每月再增加基本養老金20元;對12月31日前年滿80周歲以上(含80周歲)的退休人員每人每月再增加基本養老金30元。

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