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2019年洛陽(yáng)養(yǎng)老金什么時(shí)候補(bǔ)發(fā),洛陽(yáng)養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā)多少錢及到賬時(shí)間

更新:2023-09-13 20:50:35 高考升學(xué)網(wǎng)

記者從洛陽(yáng)市社保局獲悉,企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金上調(diào)政策已于今年1月1日開(kāi)始執(zhí)行,這是洛陽(yáng)市連續(xù)第11年為企業(yè)退休人員增加基本養(yǎng)老金,人均增幅達(dá)到11%,預(yù)計(jì)此次調(diào)整受益者將達(dá)到27萬(wàn)人,每人每月將至少多領(lǐng)105元。

據(jù)市社保局有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,此次基本養(yǎng)老金調(diào)整采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整和特殊調(diào)整相結(jié)合的辦法。其中,定額調(diào)整政策是指調(diào)整范圍內(nèi)的退休人員每人每月增加105元。

掛鉤調(diào)整按以下兩部分增加基本養(yǎng)老金:首先按調(diào)整范圍內(nèi)退休人員本人的繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限,不含折算工齡),每滿一年增加2.5元,繳費(fèi)年限不滿一年的按一年計(jì)算。其次按調(diào)整范圍內(nèi)退休人員本人12月份基本養(yǎng)老金(不含取暖補(bǔ)貼)的0.5%計(jì)算增加。12月份按規(guī)定辦理退休、退職手續(xù)的人員,以按照基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法核定的本人月基本養(yǎng)老金為基數(shù)計(jì)算此項(xiàng)增加額。

“無(wú)論是定額調(diào)整,還是掛鉤調(diào)整,都是同時(shí)增加。本次上調(diào)后,企業(yè)退休人員每人每月至少多領(lǐng)105塊錢。”該負(fù)責(zé)人解釋說(shuō),掛鉤調(diào)整辦法主要是想鼓勵(lì)市民多繳多得,積極參保。

“適當(dāng)傾斜是指65歲以上高齡退休人員,每月最多再增加90元養(yǎng)老金。”該負(fù)責(zé)人稱,適當(dāng)傾斜是在定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整基礎(chǔ)上,再適當(dāng)提高下列人員的基本養(yǎng)老金:首先對(duì)截至12月31日年滿65周歲的高齡退休人員,分年齡段按以下標(biāo)準(zhǔn)每人每月再增加基本養(yǎng)老金:年滿65周歲不滿70周歲40元;年滿70周歲不滿75周歲50元;年滿75周歲不滿80周歲60元;年滿80周歲不滿85周歲70元;年滿85周歲不滿90周歲80元;年滿90周歲90元。

退休人員的年齡計(jì)算,以批準(zhǔn)退休時(shí)確定的出生時(shí)間為準(zhǔn)。其次按照定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整和高齡退休人員適當(dāng)傾斜標(biāo)準(zhǔn)增加養(yǎng)老金后,月養(yǎng)老金仍未達(dá)到1000元的退休人員,再增加35元,但增加后不得超過(guò)1000元。

該負(fù)責(zé)人表示,這是洛陽(yáng)市連續(xù)第11年為企業(yè)退休人員增加基本養(yǎng)老金,受益者達(dá)到27萬(wàn)人,與去年的25.8萬(wàn)人相比,受益者增加了1.2萬(wàn)人。

記者了解到,由于此次調(diào)整政策已于今年1月1日開(kāi)始執(zhí)行。“1月至4月基本養(yǎng)老金增加的部分將于本月底補(bǔ)發(fā)到退休人員存折(卡)上,從5月開(kāi)始,將按照新政策,每月向企業(yè)退休人員發(fā)放基本養(yǎng)老金。”

此次養(yǎng)老金調(diào)整涉及的人員范圍是:12月31日前已按規(guī)定辦理退休、退職手續(xù)的企業(yè)退休人員,不含新中國(guó)成立前參加革命工作并符合原勞動(dòng)人事部勞人險(xiǎn)〔1983〕3號(hào)文件規(guī)定的退休人員。

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