養老金一直備受關注。養老金也稱退休金、退休費，是一種最主要的養老保險待遇。即國家有關文件規定：在勞動者年老或喪失勞動能力后，根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，是造福社會的需要，主要用于保障職工退休后的基本生活需要。那么西藏企業退休養老金上調方案是什么？2018-西藏養老金上調方案最新消息有哪些？高考升學網整理了以下相關內容，希望對您有所幫助！

2018年養老金上調開始施行，上海率先公布養老金具體調整方案，按照人社部要求，各地區要于2018年5月31日前將具體實施方案報批，接下來，關注下2018年西藏養老金上調的最新消息。

西藏自治區人社廳透露，西藏養老保險和醫療保險事業，為促進西藏社會穩定和經濟發展起到了重要保障作用，目前全區國有企業、機關事業單位和集體企業養老保險覆蓋率基本達到百分之百，并且逐步對具備自治區城鎮戶口的私營企業及城鎮個體經濟組織的從業人員進行登記，使養老保險制度最大范圍地覆蓋到城鎮各類勞動者，但由于國有企業老化、地方財政匱乏等問題，也在一定程度上限制了西藏社會保障事業的快速發展。

基本養老保險在制度實現全覆蓋的基礎上，人員覆蓋率也不斷提升，各項工作在全國處于較好水平，西藏城鄉居民基本養老保險工作取得突破性進展。

西藏雖未公開2016年、2017年養老金上調的相關數據，但其2015年企業退休人員月均養老金高達3678元，按照人社部規定的2016年6.5%漲幅、2017年5.5%漲幅以及2018年5%漲幅，西藏2018年企業退休人員月均養老金或超過4200元，成為全國企業退休人員月均養老金最高的地區。