近日，人社部公布全國各地區月最低工資標準情況，其中上海、北京、廣東、天津、江蘇、浙江等6地標準超過2000元。你家那里的最低工資標準是多少？最低工資是怎么定的？包括加班費嗎？本文小編為你整理了關于南寧最低工資的標準相關信息，請看下文。

南寧柳州桂林等地上漲280元

此次全區職工最低工資標準由此前的四類調整為三類，即由此前的1400元、1210元、1085元、1000元調整為1680元、1450元、1300元。

第一類是1680元/月(月薪制，下同)，比2015年提高了280元，適用于南寧、柳州、桂林、梧州和北海和防城（含東興市）欽州市。

第二類是1450元/月，提高了240元，適用于區內其他7個市。

第三類是1300元/月，適用于各縣、各縣級市和自治縣。

非全日制小時最低工資標準也由原來的每小時13.5元、11.5元、10.5元、9.5元調整為16元、14元、12.5元。

最低工資標準適用范圍包括企業、民辦非企業單位、有雇工的個體工商戶，國家機關、事業單位、社會團體和與這些單位建立勞動關系的勞動者。

非貨幣性收入不納入最低工資標準

南寧市人力資源和社會保障局勞動關系科科員周夏介紹，最低工資標準是用人單位工資支付的底線，不是工資分配的唯一標準。用人單位不能把最低工資標準，作為單位的標準工資來理解。

最低工資標準具有法律效力和強制力。最低工資內除了“五險一金”中需扣除個人繳納的部分，其余的加班費、特殊津貼、非貨幣性收入（如食物等）都不能計入最低工資。

另外，按照《勞動合同法》和廣西有關工資支付的規定，工資包括最低工資應當以貨幣形式支付，不能以其他形式替代。