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公司春節加班費計算方法及標準

更新:2023-09-21 17:34:28 高考升學網

根據法律規定,用人單位除了在休息日安排加班外,不能用補休代替加班工資,因此時加班和法定節假日加班不能用補休代替,所以要加班的人員要注意這個問題。節假日加班費的支付標準如下:

1、安排勞動者在正常工作日加班加點,應支付不低于勞動者本人工資的150%的工資報酬。

2、休息日安排勞動者工作又不能安排補休的,應支付給勞動者正常日工資200%的工資報酬。

公司春節加班費計算方法及標準

3、法定休假日安排勞動者工作的,支付不低于工資的300%的工資報酬。

春節加班工資表
除夕200%
初一300%
初二300%
初三300%
初四200%
初五200%
初六200%

計算公式:

春節加班工資=月工資基數÷21.75天×300%×加班天數

每小時加班工資=日加班工資÷8

(1)、2019年春節加班工資怎么算,春節加班有幾倍工資

(2)、2019年春節放假加班工資怎么算

(3)、2019年國家規定春節放假幾天及加班工資計算

(4)、2019年節假日春節加班有幾倍工資

(5)、2021年春節假期加班費的計算方法

(6)、2019年豬年春節加班工資如何計算

(7)、2019年春節加班工資怎么算

(8)、2019年豬年春節加班如何算加班費

(9)、2019年春節哪幾天加班是三倍工資

(10)、2021年春節7天加班工資計算方法

公式說明:

21.75天為均每月計薪天數。加班工資計算基數是按照勞動合同的約定來確定。

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